Akhir pekan menjadi momen yang ditungguh oleh karyawan. Pada hari tersebut, karyawan bisa menghabiskan waktu untuk kegiatan pribadi dan terbebas…

January 13, 2023
January 13, 2023
Akhir pekan menjadi momen yang ditungguh oleh karyawan. Pada hari tersebut, karyawan bisa menghabiskan waktu untuk kegiatan pribadi dan terbebas…
January 13, 2023
Standar kinerja perusahaan menguraikan ekspektasi karyawannya, termasuk peran mereka dan bagaimana mereka harus bertindak saat berada di tempat kerja. Pemberi…
January 11, 2023
Peraturan standar kebutuhan hidup layak menjadi bagian penting di dunia kerja. Salah satunya adalah sebagai acuan dalam menentukan UMP (Upah…
January 10, 2023
Open door policy adalah konsep yang digunakan banyak kantor modern untuk meningkatkan komunikasi di tempat kerja. Kebijakan ini bertujuan untuk…
December 22, 2022
Entah bekerja penuh waktu di kantor atau freelance di rumah, setiap orang berurusan dengan deadline secara teratur. Agar pekerjaan tersebut…
December 14, 2022
Memiliki jabatan baru merupakan impian banyak karyawan, terlebih jika jabatan tersebut lebih tinggi dari jabatan sebelumnya. Meski begitu, mempertahankan kesuksesan…
December 7, 2022
Resign atau mengundurkan diri dari pekerjaan adalah sebuah keputusan yang bisa mengubah kehidupan seseorang, khususnya dalam hal karir. Anda bisa…
December 5, 2022
HRD merupakan salah satu bagian penting yang ada di perusahaan. Makanya tidak heran jika banyak orang yang ingin menjadi HRD…
November 17, 2022
Partner kerja jadi bagian penting yang akan berpengaruh ke kinerja karyawan. Partner kerja yang supportive bisa menciptakan lingkungan kerja yang…
November 11, 2022
Dalam dunia kerja, ada berbagai sistem pengupah, salah satunya adalah upah per jam. Apakah perusahaan Anda menggunakan sistem upah per…
November 7, 2022
Gaji pokok menjadi bagian penting dalam dunia kerja. Buat Anda yang sedang mencari pekerjaan atau baru saja bekerja, Anda wajib…
November 3, 2022
HRD jadi bagian penting dalam sebuah perusahaan. Buat Anda yang tertarik menjadi seorang HRD, Anda wajib mengetahui jurusan HRD yang…