Mengetahui cara perhitungan lembur karyawan sangat penting jika Anda adalah bagian dari tim HR atau manajemen yang mengatur upah karyawan…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Tips HR
December 30, 2022
20 Strategi untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
Mempertahankan atau memasatikan retensi karyawan dengan baik sama pentingnya bagi organisasi seperti halnya merekrut mereka. Di pasar yang kompetitif saat…
Tips HR
December 26, 2022
Aturan Health Screening Karyawan, Jenis, dan Tipsnya
Melakukan health screening atau pemeriksaan kesehatan dapat menentukan apakah kandidat pekerjaan atau karyawan baru dapat berhasil melakukan tanggung jawab pekerjaan…
Tips HR
December 23, 2022
Pengertian Team Building dan 30 Contoh Aktivitasnya
Team building merupakan proses inti bagi banyak organisasi yang ingin mencapai tujuan mereka secara efisien dan membangun budaya perusahaan yang…
Tips HR
December 22, 2022
Manajemen Krisis: Pengertian dan Peran Tim HR di Dalamnya
Mempersiapkan diri untuk segala jenis ancaman adalah bagian penting dalam menjalankan sebuah bisnis. Banyak jenis taktik manajemen krisis yang tersedia…
Tips HR
December 21, 2022
Manfaat Pemantauan Produktivitas Karyawan dan Caranya
Mengetahui cara pemantauan produktivitas bisa membantu Anda mengevaluasi kinerja Anda sendiri dan karyawan Anda. Dengan meninjau perubahan produktivitas atau membandingkan…
Tips HR
December 20, 2022
7 Indikator Motivasi Kerja dan Cara Meningkatkannya
Motivasi kerja adalah komponen penting dari perilaku karyawan yang memungkinkan seseorang mengambil tindakan yang diperlukan untuk mencapai tujuan pribadi dan…
Tips HR
December 14, 2022
Aturan Usia Pensiun Menurut UU Ketenagakerjaan
Mengetahui berapa usia pensiun penting Anda pemilik bisnis, timHR, ataupun jika Anda adalah seorang karyawan. Mengapa? Karena sebagai pekerja tentunya…
Tips HR
December 14, 2022
Surat Penolakan Lamaran Kerja: Pengertian, Komponen, dan Contohnya
Selama proses rekrutmen, perusahaan dapat membatasi kumpulan kandidat untuk suatu posisi untuk memilih kandidat yang paling memenuhi syarat. Hal ini…
Tips HR
December 13, 2022
Perencanaan Kepegawaian: Pengertian dan Tahapannya
Perencanaan kepegawaian memungkinkan organisasi untuk mengidentifikasi dan menilai kebutuhan personel mereka sehingga mereka dapat mencapai tujuan strategis mereka. Perencanaan ini…
Tips HR
December 13, 2022
Pengertian Kepegawaian, Manfaat, dan Fungsinya
Kepegawaian adalah proses perekrutan kandidat yang memenuhi syarat dalam organisasi atau perusahaan untuk posisi tertentu. Dalam manajemen, arti dari kepegawaian…
Tips HR
December 8, 2022
Pengertian Insentif Karyawan, Contoh, Tips, dan Bedanya dengan Tunjangan
Tunjangan dan insentif karyawan adalah hal penting yang harus dipertimbangkan oleh semua pemberi kerja. Jika Anda ingin merekrut staf baru,…