HR Policy Development atau pengembangan kebijakan SDM merupakan elemen kunci dalam menciptakan manajemen SDM yang efektif. Hal ini sangat penting, karena…
Tips HR
September 14, 2023
Pengembangan Karir
September 14, 2023
Apa itu Tes Psikometri? Simak Arti, Manfaat, Hingga Contohnya
Proses rekrutmen di beberapa perusahaan kerap melibatkan tes psikometri, dengan tujuan mengukur aspek-aspek psikologis kandidat yang sulit diidentifikasi melalui wawancara…
Tips HR
September 13, 2023
9 Hal yang Perlu Diperhatikan dalam Merekrut Kandidat Potensial
Merekrut kandidat potensial tidak hanya bertujuan untuk mengisi kekosongan dalam perusahaan, tetapi juga membantu menghemat biaya dan menghasilkan manfaat jangka…
Tips HR
September 13, 2023
25 Contoh HR Performance Metrics, HR Wajib Tahu
Perusahaan menggunakan HR performance metrics untuk memperoleh data berharga terkait tenaga kerja dan upaya yang dilakukan oleh tim HR. Data ini bisa…
Pengembangan Karir
September 12, 2023
8 Rekomendasi HR Training untuk Tim SDM
HR training berperan penting dalam meningkatkan keterampilan para profesional HR. Melalui pelaihan ini, Anda dapat berkontribusi lebih baik pada kesuksesan perusahaan,…
Tips HR
September 11, 2023
8 Hal yang Perlu Diperiksa dalam Audit HR Compliance
Audit HR compliance merupakan langkah penting yang wajib dilakukan perusahaan, untuk memastikan bahwa kegiatan SDM sudah sesuai dengan aturan ketenagakerjaan yang…
Payroll
September 11, 2023
Compensation Benchmarking: Panduan Lengkap untuk HR
Compensation benchmarking berperan penting untuk membantu perusahaan dalam membandingkan gaji dan tunjangan karyawan mereka berdasarkan standar industri, serta memastikan karyawan mendapat…
Tips HR
September 8, 2023
Employee Feedback: Arti, Manfaat, Hingga Contohnya
Perusahaan wajib memberikan wadah dan kesempatan kepada karyawan untuk berbicara tentang pengalaman mereka selama bekerja melalui employee feedback. Melalui hal tersebut,…
Tips HR
September 8, 2023
Pentingnya Employee Recognition, Hingga Tips Melakukannya
Employee recognition atau pengakuan terhap karyawan merupakan suatu elemen penting untuk menjaga motivasi dan produktivitas di tempat kerja. Sebab, ketika karyawan…
Tips HR
September 7, 2023
Remote Work Policies: Arti, Manfaat, Hingga Contohnya
Saat ini, banyak perusahaan yang mulai menerapkan sistem remote working, khususnya sejak masa pandemi dimulai. Meskipun sistem kerja ini menawarkan fleksibilitas…
Tips HR
September 7, 2023
8 Langkah Menyusun HR Budgeting dan Contohnya
Setiap perusahaan membutuhkan HR budgeting untuk memastikan alokasi dana terkait pengembangan, pemeliharaan, dan optimalisasi sumber daya manusia, yang merupakan aset utama untuk…
Tips Manajemen
September 6, 2023
18 Contoh KPI Sales, Arti, serta Pentingnya bagi Perusahaan
KPI sales menjadi salah satu alat ukur penting yang dapat memberikan pemahaman mendalam tentang kinerja penjualan dan membantu perusahaan mencapai tujuan,…