Mengetahui hak dan kewajiban seorang pengusaha sangat penting, terutama jika Anda adalah seorang pemilik bisnis yang mempekerjakan karyawan. Seseorang pekerja…
GajiHub
Biaya Tenaga Kerja: Pengertian, Jenis, dan Cara Menghematnya
Biaya tenaga kerja adalah istilah keuangan yang digunakan secara bergantian dengan “labor cost” pada laporan keuangan. Nilai ini diperoleh dengan…
Knowledge Management: Pengertian, Manfaatnya, dan Contohnya
Knowledge management atau manajemen pengetahuan adalah sistem yang memungkinkan Anda mengomunikasikan informasi penting dalam bisnis atau organisasi. Ketika knowledge management…
Toxic Leadership: Tanda dan Cara Menyikapinya
Bekerja di bawah kepemimpinan yang destruktif bukan hanya sulit bagi moral. Hal ini juga dapat memengaruhi kinerja seluruh tim. Karena…
Tips Menjawab Berapa Gaji yang Diharapkan saat Interview
Pemberi kerja mungkin akan membahas gaji pada suatu saat dalam proses wawancara. Perekrut akan mengajukan berapa gaji yang diharapkan oleh…
Kemampuan Leadership: Pengertian, Fungsi, Jenis, dan Cara Mengembangkannya
Kemampuan leadership yang efektif penting bagi industri atau organisasi apa pun. Agar bisnis dapat mencapai tujuannya dan mempertahankan lingkungan kerja…
Company Value: Pengertian, Manfaat, dan Contohnya
Memiliki company value yang jelas membantu Anda memastikan bahwa semua karyawan Anda bekerja untuk mencapai tujuan yang sama. Nilai-nilai inti…
Cara Menjadi Karyawan Tetap Paling Cepat dan Mudah
Menjadi karyawan tetap adalah dambaan setiap karyawan. Tidak heran jika banyak karyawan yang membutuhkan cara menjadi karyawan tetap. Ada beberapa…
Bagaimana Cara Membuat Lingkungan Kerja yang Kondusif?
Baik Anda seorang supervisor atau profesional HR, Anda bertanggung jawab untuk memastikan bahwa anggota tim merasa aman dan nyaman saat…
Human Experience Management: Pengertian, Manfaat, dan Komponennya
Menghilangkan pandangan tradisional tentang karyawan sebagai aset satu dimensi, human experience management (HXM) membawa bisnis ke era baru dalam memanusiakan…
16 Teknik Pengambilan Keputusan yang Bisa Digunakan Pemimpin
Teknik pengambilan keputusan secara luas bersifat acak, intuitif atau analitis. Dalam bisnis, pendekatan analitis dapat menghasilkan keputusan yang terinformasi yang…
13 Metrik Kinerja Karyawan yang Harus Anda Pantau
Metrik kinerja karyawan memungkinkan Anda menilai efisiensi dan produktivitas staf Anda. Metrik ini juga memberikan titik acuan ketika membandingkan kinerja…