Ada berbagai klasifikasi pakaian kerja, mulai dari “kasual” hingga “formal bisnis”. Berdasarkan klasifikasinya, Anda dapat memutuskan jenis pakaian bisnis mana…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Strategi dan Tips Mengelola Biaya Gaji yang Efisien
Biaya mempekerjakan dan gaji karyawan telah meningkat secara signifikan selama beberapa tahun terakhir. Dengan UMR, UMK, BPJS Ketenagakerjaan, dan berbagai…
Download Excel Perhitungan Upah Lembur Sesuai Aturan Indonesia
Mengetahui cara perhitungan lembur karyawan sangat penting jika Anda adalah bagian dari tim HR atau manajemen yang mengatur upah karyawan…
20 Strategi untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
Mempertahankan atau memasatikan retensi karyawan dengan baik sama pentingnya bagi organisasi seperti halnya merekrut mereka. Di pasar yang kompetitif saat…
Aturan Health Screening Karyawan, Jenis, dan Tipsnya
Melakukan health screening atau pemeriksaan kesehatan dapat menentukan apakah kandidat pekerjaan atau karyawan baru dapat berhasil melakukan tanggung jawab pekerjaan…
Pengertian Team Building dan 30 Contoh Aktivitasnya
Team building merupakan proses inti bagi banyak organisasi yang ingin mencapai tujuan mereka secara efisien dan membangun budaya perusahaan yang…
Manajemen Krisis: Pengertian dan Peran Tim HR di Dalamnya
Mempersiapkan diri untuk segala jenis ancaman adalah bagian penting dalam menjalankan sebuah bisnis. Banyak jenis taktik manajemen krisis yang tersedia…
Manfaat Pemantauan Produktivitas Karyawan dan Caranya
Mengetahui cara pemantauan produktivitas bisa membantu Anda mengevaluasi kinerja Anda sendiri dan karyawan Anda. Dengan meninjau perubahan produktivitas atau membandingkan…
7 Indikator Motivasi Kerja dan Cara Meningkatkannya
Motivasi kerja adalah komponen penting dari perilaku karyawan yang memungkinkan seseorang mengambil tindakan yang diperlukan untuk mencapai tujuan pribadi dan…
Aturan Usia Pensiun Menurut UU Ketenagakerjaan
Mengetahui berapa usia pensiun penting Anda pemilik bisnis, timHR, ataupun jika Anda adalah seorang karyawan. Mengapa? Karena sebagai pekerja tentunya…
Surat Penolakan Lamaran Kerja: Pengertian, Komponen, dan Contohnya
Selama proses rekrutmen, perusahaan dapat membatasi kumpulan kandidat untuk suatu posisi untuk memilih kandidat yang paling memenuhi syarat. Hal ini…
Perencanaan Kepegawaian: Pengertian dan Tahapannya
Perencanaan kepegawaian memungkinkan organisasi untuk mengidentifikasi dan menilai kebutuhan personel mereka sehingga mereka dapat mencapai tujuan strategis mereka. Perencanaan ini…