Hierarki telah menjadi struktur masyarakat sepanjang sejarah umat manusia. Hal ini juga berlaku dalam konteks bisnis. Budaya hierarki dalam organisasi…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Analisis Rekrutmen: Pengertian, Manfaat, dan Tahapannya
Analisis rekrutmen penting untuk Anda manajer HR atau pemilik bisnis saat pasar tenaga kerja dan talenta yang berkembang pesat. Kita…
Benefit Strategy: Pengertian dan Tahap dalam Membuatnya
Benefit strategy karyawan yang dirancang dengan baik akan membantu organisasi Anda untuk beradaptasi dengan pasar tenaga kerja yang terus berubah.…
Pengertian dan Contoh Non-Discrimination Policy
Keberagaman dan inklusi lebih dari sekadar mempekerjakan orang dengan beragam warna kulit atau agama. Anda memerlukan kebijakan non-diskriminasi atau non-discrimination…
7 Jenis Tes Pre-Employment Assessment dan Toolsnya
Lulus pre-employment assessment atau tes pra-kerja akan membawa calon kandidat ke tahap berikutnya dalam proses perekrutan. Pemberi kerja menggunakan penilaian…
10 Skill Teknis yang Wajib di Kuasai oleh Tim HR
Memiliki skill teknis yang tepat dapat menjadi hal yang penting untuk kesuksesan dalam bidang HR dan manajemen sumber daya manusia.…
Skill Gap Analysis: Pengertian dan Cara Melakukannya
Di saat perusahaan mengalami kebutuhan yang berkembang pesat untuk meningkatkan keterampilan karyawannya, skill gap analysis menjadi alat yang semakin relevan.…
Pengertian Otomatisasi HR, Manfaat, & Hal yang Anda Dapatkan
Kemajuan pesat dalam otomatisasi HR telah memungkinkan departemen HR atau SDM untuk merampingkan dan mempercepat cara kerja mereka, mengotomatisasi banyak…
Mengetahui Apa itu Yield Ratio dalam Proses Rekrutmen
Anda mungkin pernah mendengar istilah ‘yield ratio,’ yang sering digunakan dalam industri keuangan perusahaan. Namun, yield ratio juga merupakan metrik…
Mengenal Pengertian Compa Ratio dan Cara Mengukurnya
Dalam penggunaan aslinya, compa ratio (atau rasio comp, atau rasio kompensasi) adalah formula sederhana yang dirancang untuk membandingkan gaji aktual…
Pengertian Employee Spotlight dan Contohnya
Employee spotlight memberikan perhatian pada aset terpenting dalam organisasi bisnis, yaitu karyawan Anda. Dengan kata-kata mereka sendiri, karyawan menceritakan bagaimana…
Pengertian Job Simplification dan Tahapannya
Job simplification, yang juga disebut sebagai penyederhanaan pekerjaan, adalah intervensi job design. Pendekatan ini berfokus pada menghilangkan langkah-langkah yang tidak…