Investigasi HR merupakan salah satu aspek penting dalam pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan. Dengan melakukan investigasi HR yang efektif,…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Employee Referral: Arti, Manfaat, dan Tips Sukses Membangunnya
Employee referral telah menjadi salah satu metode favorit dan paling produktif untuk mencari bakat. Program referral karyawan dinilai dapat meningkatkan…
People Analytics: Arti, Tipe, Komponen, Manfaat, Hingga Trennya
People analytics menjadi metode yang dapat mempermudah HR untuk memilih karyawan yang tepat, mengelola kinerja dengan lebih efektif, hingga mempertahankan karyawan.…
Compensation Planning, Ketahui Arti, Tujuan, Hingga Tahapannya
Dalam sebuah penelitian, 76% karyawan mengatakan bahwa kompensasi adalah salah satu pertimbangan utama mereka saat menerima pekerjaan. Oleh karena itu,…
Talent Acquisition Analytics: Pengertian, Manfaat Perusahaan, Hingga Langkah Implementasinya
Dalam dunia rekrutmen yang semakin kompetitif, perusahaan-perusahaan terus berusaha untuk menemukan cara-cara baru yang dapat meningkatkan efektivitas dan efisiensi proses…
Insubordinasi di Dunia Kerja: Arti, Contoh, Hingga Upaya Pencegahannya
Setiap karyawan memiliki kepribadian, gaya kerja, dan cara berkomunikasi yang berbeda-beda. Hal inilah yang terkadang menimbulkan kesalahpahaman dan menimbulkan konflik…
Job Requisition: Arti, Tujuan, Manfaat, Hingga Tips Menulisnya
Prose rekruitmen yang berkualitas menjadi kunci keberhasilan perusahaan. Salah satu yang wajib diperhatikan dalam proses ini adalah job requisition atau permintaan pekerjaan.…
HR Digital: Arti, Manfaat, Tahap, dan Langkah Implementasinya
HR Digital sangat penting bagi perusahaan karena memberikan sejumlah manfaat yang signifikan. Dengan HR Digital, perusahaan dapat melakukan proses terkait…
8 Skill Teknologi HR yang Wajib Anda Kuasa, Manfaat, Serta Strategi Pengembangannya
Perkembangan teknologi yang semakin canggih membawa kemudahan yang signifikan di berbagai bidang, termasuk dalam bidang HR. Dengan demikian, sebagai tenaga…
18 Rekomendasi Buku Tentang HRM yang Wajib Dibaca HRD
Human Resource Management (HRM) memiliki peran penting dalam perusahaan. Dengan HRM, perusahaan dapat memaksimalkan setiap individu secara efektif dan efisien…
Testimoni Karyawan: Pengertian, Pentingnya bagi Karyawan, hingga Contohnya
Membangun testimoni karyawan menjadi salah satu cara perusahaan untuk menarik calon karyawan yang potensial. Dengan testimoni ini, calon karyawan akan…
Apa Itu Abseenteism? Simak Arti, Penyebab, Dampak, dan Cara Mengatasinya Berikut Ini
Masalah ketidakhadiran karyawan atau yang sering disebut abseenteism merupakan hal yang dapat menimbulkan dampak negatif bagi perusahaan. Ketika karyawan sering…