Setiap perusahaan perlu melakukan manajemen penilaian karyawan, sebab hal tersebut merupakan alat kunci untuk mengukur, mengelola, dan meningkatkan kinerja karyawan.…
Tips HR
October 30, 2023
Tips HR
October 26, 2023
35 Contoh Pertanyaan dalam Kuesioner Rekrutmen
Dalam proses perekrutan karyawan baru, Anda membutuhkan kuesioner rekrutmen untuk memahami keterampilan, kecocokan dengan peran yang tersedia, hingga kepribadian para…
Tips HR
October 26, 2023
10 Rekomendasi Software HR yang Cocok untuk Usaha Dagang
Setiap usaha dagang di bidang apa pun, mulai dari bisnis kuliner, fashion, perdagangan komoditi tentunya melibatkan kegiatan operasional yang cukup rumit. Untuk…
Tips HR
October 24, 2023
Uji Kompetensi: Arti, Prinsip, Jenis, Hingga Langkah-Langkahnya
Uji kompetensi memungkinkan perusahaan untuk mengukur dan memastikan bahwa karyawan memiliki keterampilan, pengetahuan, dan perilaku yang sesuai dengan tugas dan…
Tips HR
October 19, 2023
10 Software HR Retail Terbaik dan Cara Tepat Memilihnya
Setiap perusahaan retail membutuhkan software HR retail yang dapat membantu pengelolaan karyawan dengan jumlah besar, memastikan kepatuhan hukum, menyediakan analitik dan pelaporan…
Tips HR
October 17, 2023
10 Rekomendasi Software HR Manufaktur dan Cara Memilihnya
Dalam perusaahaan manufaktur, ada banyak karyawan dengan berbagai tingkat keterampilan, jadwal kerja yang bervariasi, dan berbagai kebutuhan SDM yang berbeda.…
Tips HR
October 10, 2023
Kepemimpinan Demokratis: Arti, Ciri-Ciri, dan Tips Penerapannya
Kepemimpinan demokratis merupakan salah satu gaya kepemimpinan, yang memberdayakan anggota tim untuk ikut serta dalam pengambilan keputusan. Dalam pendekatan ini,…
Tips HR
October 4, 2023
5 Manfaat Menerapkan Rekrutmen Berbasis Kompetensi
Rekrutmen berbasis kompetensi merupakan rekrutmen yang berfokus pada kompetensi yang diperlukan untuk suatu posisi. Proses ini tidak hanya menghasilkan karyawan…
Tips HR
October 2, 2023
10 Contoh Ice Breaking Games dan Tips Melakukannya
Ice breaking games memiliki peran penting untuk mencairkan suasana dan membangun hubungan anntar karyawan. Dengan demikian, karyawan akan merasa lebih nyaman…
Tips HR
September 29, 2023
10 Indikator Kepuasan Kerja dan Cara Meningkatkannya
Indikator kepuasan kerja memiliki peran yang sangat penting dalam membantu perusahaan untuk mengukur sejauh mana karyawan merasa puas dengan pekerjaan…
Tips HR
September 22, 2023
9 Manfaat Coaching Karyawan Hingga Tips Optimalisasinya
Coaching karyawan sangat penting bagi perusahaan, karena merupakan alat yang efektif untuk pengembangan potensi dan keterampilan individu. Hal tersebut tentunya dapat…
Tips HR
September 21, 2023
8 Langkah Melakukan Pengembangan Kompetensi secara Efektif
Pengembangan kompetensi berperan penting dalam kemajuan karier karyawan sekaligus pertumbuhan bisnis perusahaan. Dengan menyelenggarakan program pengembangan yang efektif, karyawan akan…