Gig Worker: Pengertian, Jenis, dan Tips Menemukannya

Seiring dengan kemajuan teknologi, ada satu istilah yang hadir dan banyak dibicarakan yakni gig worker.

Gig worker ditujukan kepada mereka yang bekerja secara lepas di luar hubungan pemberi kerja dengan karyawan dalam jangka waktu yang panjang.

Dengan bekerja secara lepas ini, seseorang bisa mendapatkan fleksibilitas tanpa harus terikat dengan kontrak kerja.

Dengan perkembangan teknologi seperti saat ini, kesempatan untuk menjadi gig worker semakin terbuka lebar, namun tentunya pekerjaan ini memiliki tantangan tersendiri.

Agar Anda dapat lebih memahami mengenai pengertian, jenis, dan tips menemukan pekerjaan lepas ini, GajiHub akan menjelaskannya secara lengkap hanya pada penjelasan di bawah ini:

Apa Itu Gig Worker?

Berdasarkan penjelasan di laman Gig Economy, gig worker merupakan istilah yang diberikan untuk mereka yang melakukan kegiatan kerja dengan tujuan mendapatkan pendapatan di luar hubungan antara pemberi kerja dan karyawan dalam jangka yang panjang.

Gig worker juga dikenal sebagai pekerja lepas atau freelancer, di mana mereka sering kali melakukan pekerjaan berbasis proyek sementara untuk menyelesaikan tugas tertentu dan dalam jangka waktu tertentu.

Karena pekerjaannya berbasis proyek, membuat pekerjaan satu ini fleksibel di mana pekerja dapat mengatur waktu bekerja secara mandiri.

Namun karena sifat fleksibel ini. pekerjaan ini tidak memiliki perlindungan, fasilitas, dan juga tunjangan seperti asuransi dan juga dana pensiun.

Selain itu, pekerja juga harus rutin melakukan penawaran pekerjaan kepada klien agar tetap mendapatkan pekerjaan dan penghasilan.

Dengan kekurangan dan tantangan tersebut, pekerjaan lepas ini banyak dipilih khususnya sejak tahun 2015 di mana jasa ojek online bermunculan.

Belum lagi dengan prinsip work life balance yang tinggi di kalangan Gen Z membuat mereka lebih memiliki bekerja secara lepas karena tidak terikat dan bisa menciptakan keseimbangan kehidupan pribadi dan pekerjaan.

Baca Juga: 10 Tips Merekrut Gen Z dan Karakteristiknya, Wajib Paham!

Apa Saja Jenis-Jenis Gig Worker?

Ada 4 jenis gig worker yang penting untuk Anda pahami, yakni:

1. Freelancer atau Pekerja Lepas

Freelancer atau pekerja lepas adalah mereka yang bekerja secara mandiri dengan cara menawarkan keahlian yang dimiliki untuk proyek tertentu.

Sebagai freelancer, mereka tidak terikat kontrak jangka panjang dengan perusahaan sehingga membuat mereka dapat bekerja untuk beberapa klien di waktu yang bersamaan.

2. Pekerja Part Time

Pekerja part time atau paruh waktu adalah mereka yang bekerja dalam jam kerja yang lebih singkat dibandingkan pekerja formal sehingga waktu kerja lebih fleksibel.

Jika karyawan full time bekerja selama 40 jam dalam satu minggu atau 8 jam per hari, pekerja paruh waktu bekerja kurang dari waktu kerja tersebut.

Baca Juga: Penipuan Kerja Freelance: Ini Ciri dan Cara Menghindarinya

3. Pekerja Sampingan atau Side Job

Pekerja sampingan adalah mereka yang melakukan pekerjaan tambahan di luar pekerjaan utama guna mendapatkan penghasilan tambahan.

Biasanya pekerjaan ini dilakukan di waktu luang dan secara fleksibel.

4. Kontraktor Independen

Kontraktor independen merupakan mereka yang bekerja untuk menyelesaikan proyek tertentu sesuai dengan kontrak yang diberikan.

Mereka ini melakukan pekerjaan secara mandiri tanpa terikat dengan suatu pihak dan tidak terikat sebagai karyawan tetap.

Dalam melaksanakan pekerjaannya, mereka bertanggung jawab secara mandiri untuk mengatur tugas sesuai kontrak yang telah disepakati.

Baca Juga: Aturan Pekerja Harian Lepas dan Regulasinya di Indonesia

Apa Saja Kelebihan dan Kekurangan Gig Worker?

Apakah Anda tertarik untuk bekerja sebagai gig worker ini?

Nah, sebelum Anda memutuskan untuk mengambil jalur karier ini, berikut kelebihan dan kekurangan yang dimiliki oleh pekerjaan ini:

Kelebihan Gig Worker

1. Memiliki Jam Kerja yang Fleksibel

Kelebihan yang pertama adalah jam kerja yang fleksibel.

Seperti penjelasan sebelumnya, bekerja secara lepas membuat seseorang dapat mengatur jam kerja secara fleksibel tanpa harus terikat 8 jam kerja.

Ini termasuk di mana mereka bekerja, misalnya bekerja dari rumah atau di kafe atau sembari traveling.

Ini bisa menjadi keuntungan tersendiri bagi mereka yang nyaman bekerja secara fleksibel ataupun memiliki kegiatan lain, misalnya masih kuliah.

Baca Juga: Daily Worker: Pengertian, Jenis, Gaji, dan Aturan di Indonesia

2. Peluang yang Dimiliki Beragam

Pekerjaan ini juga memiliki peluang yang beragam, di mana Anda dapat memilih pekerjaan sesuai keahlian yang dimiliki.

Jadi, ini menjadi cara yang tepat bagi Anda yang ingin menambah pengalaman, meningkatkan skill, atau mempelajari keterampilan baru.

3. Membantu Memperluas Networking

Karena pekerjaan ini berbasis per proyek, jadi Anda juga berkesempatan untuk memperluas networking.

Di sini Anda dapat membangun koneksi dengan berbagai klien profesional sehingga dapat memperluas peluang jaringan.

Baca Juga: 20 Rekomendasi Pekerjaan Online dan Cara Mendapatkannya

Kekurangan Gig Worker

1. Tidak Ada Jaminan Kerja

Kekurangan yang pertama adalah tidak ada jaminan kerja.

Menjadi pekerja lepas artinya Anda tidak mendapatkan jaminan kerja seperti yang didapatkan pekerjaan full time.

Ini mulai dari pesangon, asuransi, hingga jaminan-jaminan lainnya yang ditawarkan perusahaan kepada karyawan penuh waktu.

2. Tidak Ada Tunjangan

Selain tidak adanya jaminan, bekerja secara lepas juga tidak memiliki tunjangan.

Pekerja lepas ini hanya mendapatkan bayaran sesuai pekerjaan yang dilakukan.

3. Pendapatan Tidak Tetap

Kekurangan yang terakhir adalah pekerja lepas pendapatan yang dimiliki tidak tetap.

Ini karena pendapatan mereka bergantung pada proyek yang sedang dikerjakan, misalnya sedang ramai, maka pendapatan besar dan jika sedang sepi bisa kecil atau bahkan tidak ada pendapatan sama sekali.

Baca Juga: 20 Jenis Jadwal Kerja yang Bisa Perusahaan Terapkan

Apa Saja Tips Menemukan Gig Worker?

Ada beberapa pendekatan untuk mendapatkan pekerjaan sebagai pekerja lepas, dan pendekatan Anda bergantung pada jenis pekerjaan yang Anda minati.

Berikut 5 tips yang dapat Anda lakukan untuk mendapatkan pekerjaan ini:

1. Pahami Pasar

Jika Anda berencana bekerja sebagai freelancer, penting untuk memahami pasar dan membangun pengalaman yang relevan.

Anda dapat mempertimbangkan untuk mengejar pekerjaan lepas di bidang yang pernah Anda geluti sebelumnya, atau peran yang sesuai dengan kualifikasi dan keterampilan Anda.

Meskipun Anda memutuskan untuk bekerja di sektor yang sudah Anda kenal, atau peran yang pernah Anda lakukan secara permanen, tetap penting untuk meluangkan waktu untuk meneliti peluang di bidang tersebut.

Pekerjaan lepas di sektor tersebut bisa jadi sangat berbeda dari cara Anda bekerja di masa lalu.

Baca Juga: Kerja Remote: Pengertian, Cara, dan Tips Efektifnya

2. Kembangkan Portofolio Anda

Sebagai gig worker, portofolio Anda adalah salah satu alat utama untuk membantu Anda menemukan pekerjaan baru.

Pekerja ini biasanya membutuhkan aliran klien dan kontrak baru yang stabil.

Pemberi kerja dapat melihat portofolio Anda sebagai bukti pengalaman Anda, untuk menilai kualitas pekerjaan Anda, dan untuk menentukan apakah Anda cocok untuk pekerjaan yang mereka tawarkan.

Portofolio sangat relevan untuk pekerjaan gig kreatif, sementara untuk bidang teknis atau spesialis, seperti konstruksi atau teknologi, ulasan pelanggan, umpan balik klien, atau penilaian pelanggan juga dapat menjadi alat berguna untuk membangun reputasi Anda.

3. Bangun Jaringan Kontak

Jaringan atau networking adalah keterampilan vital dalam ekonomi gig.

Daftar klien yang andal yang menyediakan pekerjaan secara teratur dapat membuat perbedaan antara mendapatkan penghasilan yang stabil dan kesulitan dengan aliran pekerjaan dan pembayaran yang tidak teratur.

Manfaatkan pengalaman dan mantan pemberi kerja Anda, atau pertimbangkan untuk bergabung dengan kelompok bisnis lokal, karena ini dapat menawarkan kesempatan jaringan untuk membantu Anda membangun daftar klien Anda.

Baca Juga: Kerja Paruh Waktu Online: Manfaat dan 12 Rekomendasinya

4. Gunakan Pasar Kerja Online

Pasar kerja online adalah sumber daya yang berguna bagi orang yang mencari pekerjaan gig.

Pasar kerja online mengiklankan peluang freelance dan menyediakan platform bagi freelancer untuk mengiklankan layanan mereka dan mengajukan penawaran untuk pekerjaan dari daftar pekerjaan yang tersedia.

Pasar kerja online menawarkan kesempatan untuk mengambil pekerjaan proyek per proyek, mengisi celah di kalender Anda, atau mengambil pekerjaan kapan pun Anda tersedia.

Anda dapat membuat portofolio, mengunggah CV, dan menulis biografi yang menjelaskan pengalaman dan keahlian Anda agar pemberi kerja dapat menemukan Anda.

Anda juga dapat mencari pekerjaan dan mengajukan penawaran untuk proyek baru.

Anda dapat menemukan banyak pekerjaan gig yang diiklankan secara online melalui pasar kerja ini, tetapi Anda juga dapat menemukan pekerjaan gig melalui agen perekrutan sementara tradisional.

Pertimbangkan untuk mendaftar di agen yang berspesialisasi dalam jenis pekerjaan yang Anda cari, dan mereka mungkin dapat merekomendasikan Anda untuk posisi yang tersedia.

5. Daftar Langsung ke Pemberi Kerja

Beberapa perusahaan besar yang mempekerjakan pekerja gig memiliki proses pendaftaran sendiri untuk bekerja dengan mereka.

Jika Anda tertarik untuk mengambil pekerjaan pengiriman, kurir, atau taksi, teliti perusahaan-perusahaan terbesar untuk melihat jenis pekerjaan dan pemberi kerja mana yang paling cocok untuk Anda.

Setiap pemberi kerja memiliki langkah pendaftaran yang berbeda, dan Anda dapat memilih untuk mendaftar di lebih dari satu perusahaan.

Perusahaan-perusahaan ini dapat memberikan fleksibilitas dan kesempatan untuk mendapatkan penghasilan sambil bekerja.

Baca Juga: Status Karyawan: Jenis dan Cara Menentukannya

Contoh Gig Worker

Pekerjaan di bawah ini adalah beberapa peran paling populer untuk pekerja gig.

Setiap peran memerlukan keterampilan, pengalaman, dan kualifikasi tertentu, serta menawarkan peluang berbeda untuk pekerjaan lepas yang fleksibel.

Berikut 5 contoh gig worker yang dapat menjadi referensi Anda:

1. Penulis Lepas

Penulis lepas merupakan salah satu pekerjaan yang dapat dikerjakan secara lepas.

Sebagai penulis lepas, Anda biasanya mengerjakan proyek penulisan untuk berbagai klien dan platform media.

Ini dapat mencakup konten website, posting media sosial, penulisan blog, artikel majalah, laporan, white paper, salinan iklan, dan manual teknis.

Peran ini memerlukan gaya penulisan yang baik, perhatian terhadap detail, dan kemampuan untuk mengikuti petunjuk klien dan panduan gaya dengan cermat.

2. Desainer Grafis

Desainer grafis bekerja untuk menghasilkan desain visual dan karya seni untuk berbagai keperluan dan lingkungan.

Desainer biasanya memiliki kualifikasi di bidang seni atau desain, serta pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak dan aplikasi desain.

Desainer grafis dapat membuat materi iklan dan promosi, logo, konsep desain situs web, tata letak majalah, atau bahkan mengawasi pengembangan merek visual baru untuk klien.

Baca Juga: Pekerja Kerah Putih dan Biru: Pengertian, Contoh dan Perbedaannya

3. Tutor

Tutor bekerja dengan siswa dari segala usia untuk mendukung proses belajar mereka.

Beberapa peran tutor melibatkan membantu siswa melengkapi pembelajaran penuh waktu mereka atau mempersiapkan mereka untuk ujian.

Peran lain dapat bekerja dengan orang dewasa yang ingin belajar keterampilan baru, seperti bahasa asing.

Tugas meliputi merancang dan menyampaikan pelajaran kepada siswa sambil bekerja sama dengan mereka untuk memahami kebutuhan dan gaya belajar yang paling sesuai bagi mereka.

Kualifikasi mengajar tidak wajib untuk menjadi tutor, tetapi peran ini umumnya memerlukan tingkat keahlian yang tinggi dalam subjek yang Anda pilih.

4. Kurir

Tugas kurir meliputi pengangkutan dan pengiriman barang, seperti paket, makanan, dan pasokan komersial.

Mereka biasanya bekerja untuk pengecer besar atau salah satu perusahaan pengiriman besar, termasuk perusahaan pengiriman paket dan makanan.

Ada berbagai kurir yang menggunakan kendaraan berbeda, seperti mobil, motor, atau bahkan sepeda.

5. Supir Taksi

Mirip dengan pengemudi pengiriman, supir taksi biasanya melibatkan penggunaan kendaraan sendiri untuk mengangkut orang ke dan dari tempat-tempat tertentu.

Ada beberapa perusahaan besar yang mempekerjakan pekerja lepas dan menyediakan pekerjaan melalui aplikasi, di mana pelanggan memesan taksi dan pengemudi menggunakan aplikasi tersebut untuk menerima pekerjaan dan mengelola pekerjaan mereka.

Anda dapat melakukan pekerjaan sopir taksi kapan saja dan di hari apa saja, memberikan fleksibilitas tinggi bagi sopir, sementara jika Anda bersedia bekerja pada jam-jam yang tidak lazim, Anda mungkin dapat meningkatkan penghasilan Anda.

Baca Juga: Karyawan Temporer: Pengertian dan Aturannya di Indonesia

Kesimpulan

Itulah penjelasan lengkap mengenai gig worker yang dapat menjadi referensi Anda.

Dari penjelasan artikel di atas dapat diketahui bawah gig worker menjadi pekerjaan yang menawarkan fleksibilitas di mana pekerjaan didasarkan per proyek.

Selain kerja yang dapat memilih jenis pekerjaan ini, perusahaan juga dapat menjadikan gig worker sebagai pilihan.

Tentunya agar gig worker dapat bekerja secara maksimal, perusahaan perlu melakukan pengelolaan karyawan secara tepat.

Gunakan software absensi dari GajiHub untuk memudahkan pengelolaan karyawan di perusahaan Anda.

GajiHub adalah software absensi yang dilengkapi berbagai fitur untuk kemudahan pengelolaan karyawan.

Yuk daftar GajiHub sekarang juga di tautan ini dan dapatkan diskon hingga 35% untuk Anda yang berlangganan selama 1 tahun.