Ketika kita harus menemukan perbedaan tanggung jawab dasar HRD dan departemen personalia, mungkin tidak sedikit dari kita akan bingung. Hal…
April 21, 2022
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
April 21, 2022
Ketika kita harus menemukan perbedaan tanggung jawab dasar HRD dan departemen personalia, mungkin tidak sedikit dari kita akan bingung. Hal…
April 18, 2022
Masalah pencatatan absensi seperti keterlambatan dan ketidakhadiran tanpa alasan dapat mengurangi produktivitas karyawan dan kinerja tim. Tetapi tidak mudah untuk…
April 12, 2022
Sejak pandemi menyerang, penggunaan employee self service atau biasa disingkat ESS semakin banyak digunakan dan telah menghadirkan kemudahan bagi para…
April 5, 2022
Talent management adalah proses penting yang memungkinkan pemberi kerja mengidentifikasi kandidat yang tepat dan membantu mereka tumbuh secara profesional dan…
March 31, 2022
Saat ini kehadiran karyawan sudah tidak dicatat di atas kertas dan mulai beralih menggunakan proses biometrik. Namun, apakah itu membuat…
March 29, 2022
Bekerja dalam human resource department atau departemen SDM melibatkan tanggung jawab yang beragam. Departemen ini membantu mengelola dan mengawasi kebijakan…
March 29, 2022
Human resources information system, juga kadang-kadang disebut human resources information software atau biasa disingkat HRIS,adalah alat yang berguna yang dapat…
March 24, 2022
Sebenernya masih banyak dari kita yang salah dalam menggunakan kata presensi dan absensi dalam kehidupan sehari-hari, terutama saat bekerja. Sebenarnya,…
March 22, 2022
Apakah Anda mengetahui pengertian atau kepanjangan HRD? HRD atau singkatan Human Resource Development mengacu pada pelatihan karyawan, pengembangan karir, pengembangan…
March 17, 2022
Apa itu job description, dan apa hubungannya dengan Anda sebagai pencari kerja atau pemilik bisnis? Dokumen yang tampaknya sederhana ini…
March 16, 2022
Performance management system atau sistem manajemen kinerja dirancang untuk mengevaluasi keahlian dan efisiensi karyawan perusahaan. Menemukan dan menggunakan sistem yang…