Aplikasi absensi menjadi pilihan terbaik untuk pengelolaan kehadiran karyawan dimana Anda bisa mendapatkan manfaat menggunakan aplikasi absensi ini. Salah satu…
Karyawan Mau Resign? Ini Cara Menghadapi dan Tipsnya
Sebagai profesional HR, ada kalanya Anda harus menghadapi karyawan yang mau resign. Resign atau pengunduran diri merupakan bagian dari dinamika organisasi, terutama…
Candidate Experience: Manfaat, Cara Membangun, dan Tipsnya
Di tengah-tengah persaingan kerja yang semakin sengit, banyak perusahaan berlomba-lomba untuk meningkatkan candidate experience mereka. Sayangnya, menurut studi dari Morgan McKinley, 65% perusahaan…
15 Contoh Pertanyaan Interview Gen Z dan Templatenya
Gen Z atau Generasi Z saat ini telah memasuki dunia kerja dan sebagai tim HRD Anda harus bisa menyiapkan pertanyaan…
10 Tips Merekrut Gen Z dan Karakteristiknya, Wajib Paham!
Tips merekrut Gen Z menjadi hal yang wajib diketahui oleh HRD saat ini. Ini karena Gen Z saat ini telah…
Pekerjaan Pink Collar: Sejarah, Kerugian, dan Strategi Rekrutmen
Pekerjaan pink collar sering kali dianggap sebagai pekerjaan yang lebih cocok untuk perempuan. Meskipun banyak orang berpikir bahwa pilihan karier tidak dipengaruhi…
Pentingnya Candidate Experience dan Cara Meningkatkannya
Candidate experience pertama terhadap perusahaan Anda mulai terbentuk saat mereka mengklik deskripsi pekerjaan. Lamaran dan wawancara membantu mereka membangun persepsi tentang…
Top Management: Posisi, Peran, Pengaruh, dan Tantangannya
Dalam sebuah organisasi, terdapat tingkatan manajemen perusahaan yang masing-masing memiliki tanggung jawabnya yang berbeda, termasuk top management. Top management memegang peranan yang…
Memilih Headhunter Terbaik? Ini Cara dan Tipsnya!
Meskipun rekruter internal sangat ahli dalam mencari talenta untuk berbagai posisi, Anda mungkin perlu mempertimbangkan untuk menggunakan jasa headhunter saat hendak mencari…
Cara Menolak Pelamar Kerja Setelah dan Sebelum Tahap Interview
Dalam dunia HR, menolak pelamar kerja merupakan salah satu tantangan besar. Itulah mengapa dibutuhkan komunikasi yang baik saat menyampaikan penolakan,…
10 Jenis Pelanggaran Karyawan dan Cara Menyikapinya
Sebagai HRD, Anda wajib memahami jenis pelanggaran karyawan. Seperti yang diketahui, mengelola karyawan menjadi tantangan tersendiri, terlebih ketika terjadi pelanggaran…
11 Etika Memecat Karyawan, HR Wajib Tahu
Sebagai HRD, etika memecat karyawan menjadi hal yang perlu diperhatikan. Ini terkait bagaimana Anda memberitahu kepada karyawan terkait keputusan pemutusan…