Ada berbagai metode dalam melakukan rekrutmen, salah satunya adalah mass hiring. Mass hiring atau perekrutan massal merupakan praktek perekrutan yang…
tips HR
Contoh Rincian Perjalanan Dinas dan Templatenya
Rincian perjalanan dinas menjadi dokumen yang penting bagi sebuah perusahaan. Dokumen ini digunakan untuk proses reimbursement setelah melakukan perjalanan dinas…
Contoh Job Deskripsi Business Development dan Kualifikasinya
Dalam dunia bisnis yang terus berkembang, business development (BD) memegang peran strategis dalam mendorong pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan. Contoh job…
Gajian pada Hari Libur: Ini Prosedur yang Bisa Dipilih
Gajian merupakan momen yang ditunggu setiap karyawan setelah bekerja selama satu bulan. Lalu apa yang harus dilakukan ketika gajian jatuh…
10 Indikator Manajemen SDM dan Tujuannya
Indikator manajemen SDM menjadi hal yang wajib dimiliki untuk melakukan penilaian kinerja karyawan. Ini merupakan cara yang ditempuh untuk memastikan…
Contoh Job Deskripsi Manajer Keuangan, Skill, dan Syaratnya
Setiap perusahaan membutuhkan manajer keuangan untuk memantau dan menjaga kesehatan keuangan bisnis. Contoh job deskripsi manajer keuangan mencakup pengelolaan anggaran,…
Surat Panggilan Karyawan Mangkir Kerja: Contoh dan Templatenya
Karyawan mangkir kerja menjadi permasalahan bagi sebuah perusahaan. Untuk mengatasi permasalahan karyawan mangkir kerja ini, perusahaan bisa memberikan surat panggilan…
Contoh Job Deskripsi Telemarketing, Kualifikasi, dan Skill Penting
Telemarketing adalah metode pemasaran langsung yang melibatkan menghubungi calon pelanggan melalui telepon, email, atau media online lainnya. Berbagai contoh job deskripsi telemarketing tersebut bertujuan untuk menawarkan…
Karyawan Sering Absen Kerja? Ini 7 Cara Mengatasinya
Karyawan sering absen kerja bisa menjadi permasalahan yang ada di perusahaan Anda. Tentu saja jika hal ini dibiarkan bisa merugikan…
10 Tips Mewawancarai Fresh Graduate untuk HRD
Interview karyawan menjadi salah satu metode seleksi pegawai untuk menemukan kandidat terbaik dari yang terbaik. Dalam proses ini, tidak semua…
10 Metode Seleksi Pegawai Paling Efektif, Wajib Tahu!
Setiap perusahaan pasti ingin mendapatkan pegawai dengan kinerja terbaik. Di sini perusahaan membutuhkan metode seleksi pegawai untuk menemukan kandidat terbaik…
15 Contoh Template Pertanyaan Interview Business Development
Dalam mencari kandidat potensial untuk posisi business development, penting bagi Anda untuk menggali lebih dalam mengenai pengalaman dan skill yang mereka miliki melalui template pertanyaan interview…