Saat seorang anggota tim Anda memutuskan untuk mengambil peluang baru dengan resign dari kantor, Anda dan tim perlu melakukan farewell party sebagai…
Pengembangan Karir
September 23, 2024
Back Office: Jenis, Contoh Pekerjaan, Skill Penting, dan Gajinya
Dalam sebuah perusahaan, back office merupakan bagian administrasi yang menangani berbagai fungsi penting di belakang layar, seperti urusan hukum, keuangan, HR, akuntansi,…
Pengembangan Karir
September 20, 2024
Sales Training: Manfaat, Metode, dan Cara Merancangnya
Di dunia bisnis yang semakin kompetitif, keberhasilan tim sales menjadi salah satu faktor penentu kesukesan perusahaan. Untuk itu, perusahaan perlu mengembangkan sales training gua…
Tips Manajemen
September 20, 2024
Segmentasi Pelanggan: Manfaat, Jenis, dan Strateginya
Dalam dunia bisnis, mengelompokkan pelanggan atau dikenal dengan istilah segmentasi pelanggan merupakan hal yang sangat penting. Dengan melakukan langkah ini,…
Tips HR
September 19, 2024
HR Coordinator: Tugas, Kualifikasi, Skill Penting, dan Gajinya
HR coordinator atau koordinator SDM berperan penting dalam mengelola karyawan, kegiatan, dan fungsi perusahaan secara keseluruhan. HR coordinator menjadi penghubung antara…
Tips Manajemen
September 19, 2024
15 Contoh Micromanaging, Dampak, dan Cara Membatasinya
Sebagai manajer, mungkin Anda pernah meminta anggota tim Anda untuk mengirimkan update terkait proyek yang sedang berlangsung setiap saat beberapa jam sekali.…
Tips Manajemen
September 19, 2024
7 Perbedaan Program Manager dan Project Manager
Program manager dan project manager merupakan dua posisi yang semakin krusial seiring perkembangan strategi bisnis yang semakin kompleks. Meskipun keduanya terlibat dalam mengelola…
Tips Manajemen
September 18, 2024
Customer Behavior: Jenis, Manfaat, dan Cara Menganalisisnya
Dalam bisnis, salah satu hal penting yang perlu diperhatikan adalah customer behavior atau perilaku konsumen. Customer behavior ini dapat menunjukkan bagaimana individu dan…
Tips HR
September 18, 2024
Workforce Forecasting: Arti, Manfaat, Cara, dan Metodenya
Workforce forecasting merupakan salah satu bagian penting dari manajemen tenaga kerja yang dapat membantu tim memprediksi kebutuhan staf di masa depan…
Tips Manajemen
September 11, 2024
Terlalu Banyak Meeting di Tempat Kerja? Ini Cara Mengatasinya
Meskipun merupakan bagian rutin dari pekerjaan, terlalu banyak meeting dapat menyebabkan Anda kesulitan dalam menyelesaikan tugas-tugas lainnya. Meskipun mungkin meeting tersebut memiliki tujuan…
Tips HR
September 11, 2024
Cara Menghitung Performa Karyawan, Metode, dan Metrik Penting
Sebagai salah satu upaya untuk memastikan perusahaan berjalan secara optimal, Anda perlu melakukan beberapa cara menghitung performa karyawan. Dengan mengukur…
Tips Manajemen
September 11, 2024
Manajemen Prioritas: Manfaat, Langkah, dan Teknik Terbaiknya
Kemampuan memprioritaskan tugas merupakan skill penting yang wajib dimiliki oleh karyawan di semua tingkatan, mulai dari entry level hingga manajerial. Itulah mengapa penting bagi…