Saat ini, departemen HR di dalam perusahaan banyak memanfaatkan penggunaan teknologi AI untuk mengotomatiskan alur kerja dan menyelesaikan tugas-tugas sederhana.…
software HR
Managing Partner: Tugas, Skill Penting, dan Bedanya dengan CEO
Dalam sebuah kerjasama bisnis, tentunya terdapat seseorang yang memegang tanggung jawab utama atas kegiatan operasional sehari-hari. Posisi ini disebut dengan managing…
Cara Mengukur Employee Engagement dan Metrik Pentingnya
Memahami cara mengukur employee engagement atau keterlibatan karyawan bisa menjadi salah satu tantangan bagi tim HR, sebab hal tersebut kerap berkaitan…
11 Tantangan Merekrut Karyawan secara Online dan Solusinya
Saat ini, merekrut karyawan secara online menjadi salah satu metode untuk menemulan nalat terbaik. Banyak perusahaan mulai mengembangkan strategi yang inovatif untuk…
Tips Meningkatkan Produktivitas HR dalam Setiap Aspek
Di dalam tim HR, produktivitas memainkan peran penting untuk mencapai keberhasilan organisasi secara keseluruhan. Saat tim melakukan berbagai tips untuk…
Time to Hire: Cara Menghitung dan Tips Mengoptimalkannya
Salah satu penentu keberhasilan sebuah perusahaan adalah dengan menemukan kandidat yang tepat dan memastikan mereka mampu beradaptasi dengan cepat di…
Job Title: Jenis, Contoh, dan Bedanya dengan Job Position
Secara sederhana, job title merupakan istilah profesional yang menggambarkan inti dari suatu peran. Dapat dikatakan bahwa job title adalah label yang menunjukkan tanggung jawab…
Bagaimana Cara Menilai Technical Skill Kandidat?
Merekrut karyawan baru bukan hanya soal mengisi posisi yang kosong, melainkan juga tentang apakah karyawan tersebut mampu membawa dampak positif…
Karyawan Mau Resign? Ini Cara Menghadapi dan Tipsnya
Sebagai profesional HR, ada kalanya Anda harus menghadapi karyawan yang mau resign. Resign atau pengunduran diri merupakan bagian dari dinamika organisasi, terutama…
Candidate Experience: Manfaat, Cara Membangun, dan Tipsnya
Di tengah-tengah persaingan kerja yang semakin sengit, banyak perusahaan berlomba-lomba untuk meningkatkan candidate experience mereka. Sayangnya, menurut studi dari Morgan McKinley, 65% perusahaan…
Pekerjaan Pink Collar: Sejarah, Kerugian, dan Strategi Rekrutmen
Pekerjaan pink collar sering kali dianggap sebagai pekerjaan yang lebih cocok untuk perempuan. Meskipun banyak orang berpikir bahwa pilihan karier tidak dipengaruhi…
Top Management: Posisi, Peran, Pengaruh, dan Tantangannya
Dalam sebuah organisasi, terdapat tingkatan manajemen perusahaan yang masing-masing memiliki tanggung jawabnya yang berbeda, termasuk top management. Top management memegang peranan yang…