Baru-baru ini, kegiatan job fair atau pameran bursa kerja kembali menjadi sorotan setelah pelaksanaanya di Bekasi, Jawa Barat beberapa waktu…
software HR

Penahanan Ijazah Resmi Dilarang di Indonesia: Ini Detailnya
Penahanan ijazah masih menjadi permasalahan ketenagakerjaan yang sering terjadi di Indonesia. Meski sudah banyak pihak yang melarang praktik penahanan ijazah,…

Download Template Career Planner, Contoh, dan Tipsnya
Dengan template career planner, sebagai karyawan Anda dapat dengan mudah memahami langkah-langkah yang perlu mereka ambil untuk terus berkembang. Ibarat…

Kemenaker Akan Hapus Syarat Good Looking pada Lowongan Kerja
Selain penghapusan batas usia kerja, Kemenaker juga akan menghapus syarat good looking yang ada pada persyaratan lowongan kerja. Ini merupakan…

10 Strategi Penting untuk Melakukan Negosiasi Gaji
Saat perusahaan menawarkan sebuah pekerjaan, umumnya mereka akan memberitahu detail tentang gaji dan berbagai tunjangan yang akan didapat. Informasi ini…

Tren Gaji Sektor Manufaktur di Indonesia pada Tahun 2025
Seiring meningkatnya kebutuhan akan tenaga kerja terampil dan terbatasnya pasokan kandidat yang sesuai, banyak perusahaan yang mulai menaikkan standar gaji…

Tren Gaji Sektor Teknologi di Indonesia Tahun 2025, Seperti Apa?
Pekerjaan di bidang teknologi kini tengah mengalami perkembangan yang sangat pesat, baik secara global maupun di Indonesia. Hal ini tentunya…

Law of Attraction: Arti, Manfaat, hingga Cara Menerapkannya
Law of attraction dapat menjadi salah satu prinsip yang bisa Anda terapkan untuk meningkatkan karier dan kehidupan profesional Anda. Misalnya, saat…

OJT Adalah? Ini Manfaat, Jenis, Metode, dan Tips Efektifnya
OJT adalah salah satu strategi pelatihan yang memungkinkan karyawan untuk mendapatkan pengalaman langsung dalam menjalankan tugas-tugas yang berkaitan dengan peran…

Company Culture: Pentingnya, Jenis, Langkah, dan Tips
Company culture adalah sekumpulan nilai, kepercayaan, dan kebiasaan yang dianut oleh sebuah perusahaan. Nilai-nilai tersebut terlihat dalam tujuan perusahaan, cara…

Payroll Benchmarking: Faktor, Cara, dan Tips Suksesnya
Payroll benchmarking atau yang dikenal juga dengan salary benchmarking adalah strategi penting untuk membantu perusahaan membangun tim yang stabil dan…

Download Template Feedback 360 Derajat dan Cara Membuatnya
Feedback 360 derajat adalah salah satu metode penilaian kinerja. Metode ini mengumpulkan masukan dari berbagai pihak, mulai dari atasan, rekan…