Skip level meeting merupakan salah satu bentuk meeting yang perlu dilakukan secara rutin untuk membantu meningkatkan produktivitas, keterlibatan, retensi, dan kepercayaan dari…
software absensi
Big Five Test dalam Rekrutmen, Bagaimana Caranya?
Tes kepribadian menjadi salah satu cara yang dilakukan tim HR untuk mendapatkan kandidat terbaik. Salah satu tes kepribadian yang sering…
Skill Issue: Arti, Penyebab, Jenis, dan Cara Mengatasinya
Perubahan teknologi terjadi begitu cepat dan semakin cepat dari ke hari. Namun, selain memiliki keuntungan, perkembangan ini juga mendatangkan berbagai…
Pentingnya Mengetahui Tingkat Emosional Karyawan untuk HR
Mengetahui tingkat emosional karyawan penting dilakukan untuk mengenal karyawan di perusahaan Anda. Sebagai HRD, ini bisa menjadi solusi ketika terjadi…
Karyawan Resign Kerja Mendadak, Apa yang Harus Dilakukan HR?
Saat karyawan resign kerja atau mengundurkan diri secara mendadak, tim dan struktur organsisasi secara keseluruhan pun menjadi tidak stabil. Pekerjaan yang…
Skill Public Speaking, Bagaimana Cara Meningkatkannya?
Sebagai karyawan yang bekerja di posisi atau industri apa pun, tentunya Anda membutuhkan skill public speaking, yang dapat mengoptimalkan kinerja Anda. Sebagai…
6 Tips Menghadapi Hari Pertama Kerja
Hari pertama kerja menjadi hari yang dinantikan sekaligus hari yang mendebarkan. Sebagai karyawan baru, Anda pastinya ingin mendapatkan kesan yang…
Skill Programming: Arti, Manfaat, Jenis, dan Cara Meningkatkannya
Sebagai seorang programmer, baik itu web developer, front-end dan back-end developer, atau pun yang lainnya, penting bagi Anda untuk mengusai berbagai skill programming. Skill yang perlu…
Assessment Test: Pengertian, Jenis, dan Contohnya
Setiap lowongan pekerjaan di sebuah perusahaan membutuhkan orang yang tepat untuk mengisi posisi tersebut. Untuk mendapatkan orang yang tepat, perusahaan…
15 Cara Beradaptasi di Lingkungan Kerja Baru dan Tantangannya
Sebagai karyawan baru, Anda harus mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja baru, yang melibatkan pemahaman tentang aturan, budaya kerja, dan tugas-tugas…
Culture Fit Test: Pengertian, Manfaat, dan Langkahnya
Ketika membuka lowongan pekerjaan untuk posisi yang dibutuhkan, perusahaan pasti akan mencari kandidat terbaik yang cocok dengan budaya di perusahaan. Culture…
Fixed Mindset, Apa Perbedaannya dengan Growth Mindset?
Fixed mindset melibatkan keyakinan bahwa kecerdasan dan kemampuan seseorang sudah ditentukan dan tidak dapat diubah. Sebagai akibatnya, pola pikir ini seringkali…