Sekilas, baik tes Kraepelin maupun tes Pauli tampak sama. Kraepelin dan Pauli sama-sama menggunakan banyak angka untuk menunjukkan bagaimana kesimpulan…
Author: sugi priharto
Pengajar dan content writer di bidang keuangan, HR manajemen, dan dunia karir lebih dari 7 tahun
Annual Salary dan Annual Income: Pengertian dan Perbedaannya
Banyak jenis pekerjaan yang mendefinisikan peluang kerja menggunakan annual salary atau gaji tahunan yang mungkin diperoleh saat Anda bekerja. Annual…
12 Hak Dasar Karyawan Sesuai Undang-Undang Ketenagakerjaan
Baik Anda seorang pemilik bisnis atau karyawan, penting bagi Anda untuk mengetahui berbagai hak dasar karyawan agar Anda bisa menjalankan…
Tips Lolos Psikotest dan Manfaatnya untuk Bisnis
Mengatahui tips agar lolos psikotest dan hubungannya dengan perusahaan adalah hal penting bagi Anda para pencari kerja, karena mengikuti psikotest…
Program Jaminan Hari Tua: Peraturan dan Cara Cek Saldonya
Jika Anda adalah seorang karyawan, Anda wajib diikutsertakan dengan program Jaminan Hari Tua atau JHT. Aturan ini tertuang dalam Undang-undang…
Cara Melakukan Pengukuran Kinerja Perusahaan
Melakukan pengukuran kinerja perusahaan secara efektif dapat membantu organisasi meningkatkan proses mereka, mengevaluasi keberhasilan strategi mereka, dan memperingatkan mereka akan…
Berikut Adalah Aturan Hak Cuti Tahunan yang Ada di Indonesia
Cuti merupakan hak seorang karyawan, termasuk cuti tahunan yang telah diatur dalam regulasi ketenagakerjaan di Indonesia. Cuti sendiri adalah hak…
Jobdesk Manajer Personalia dan Perbedaanya dengan HR Manager
Jika Anda adalah individu yang terorganisir dan senang membantu orang lain, karier di bidang manajemen personalia bisa jadi sangat cocok…
HR Strategist: Pengertian, Tugas, dan Skill yang Dibutuhkan
HR Strategist menetapkan visi untuk Sumber Daya Manusia bagaimana membangun praktik manajemen SDM yang berbeda. Posisi ini membangun dan mengambangkan…
Pengertian Exit Interview, Contoh Pertanyaan, dan Tahapannya
Mungkin ada banyak alasan seorang karyawan meninggalkan organisasi, mulai dari menemukan peran lain yang lebih cocok untuk mereka hingga mengalami…
Pengertian Interview User dan Bedanya dengan Interview HRD
Ada banyak tahapan yang harus dilalui saat interview sebelum kandidat berstatus menjadi karyawan, salah satunya adalah interview user dan HRD.…
Pengertian Pengembangan Organisasi, Manfaat, Tahapan, dan Hubungannya dengan HR
Pengembangan organisasi dapat membantu memperkuat tenaga kerja perusahaan untuk memberikan struktur dan nilai bagi bisnis dan karyawannya. Hal ini dapat…