Tahukah Anda bahwa koordinasi adalah salah satu keterampilan yang sangat penting dalam dunia kerja? Dengan keterampilan ini, seorang karyawan dapat…
Author: Desi Murniati

Mengapa Tertarik Posisi Ini: Cara Menjawab dan Contohnya
Ketika Anda ada di tahap wawancara kerja, ada pertanyaan-pertanyaan yang harus dihadapi, salah satunya adalah mengapa tertarik posisi ini. Pertanyaan…

Karyawan Bermasalah: Ciri, Dampak, dan Cara Mengatasi
Menghadapi karyawan dengan karakter yang berbeda-beda menjadi tantangan tersendiri, termasuk dalam menghadapi karyawan bermasalah. Mendapati karyawan bermasalah di perusahaan Anda…

Pajak Rekening Bank: Ini Syarat dan Cara Pelaporannya
Pajak rekening bank saat ini banyak menjadi perhatikan di kalangan pemilik bisnis. Seperti yang diketahui, bagi seorang pemilik bisnis, rekening…

Basic Salary: Faktor Penentu dan Cara Menghitungnya
Setiap karyawan yang bekerja di perusahaan berhak atas basic salary atau dalam bahasa Indonesia disebut dengan gaji pokok. Setiap perusahaan…

11 Cara Mengurangi Biaya Operasional dan Manfaatnya
Setiap bisnis pasti ingin mengetahui cara mengurangi biaya operasional. Ketika sebuah bisnis mampu mengurangi biaya operasional, maka keuntungan yang didapatkan…

Angket Kinerja Karyawan: Tujuan dan Cara Membuatnya
Angket kinerja karyawan menjadi bagian penting untuk melakukan penilaian terhadap para karyawan. Seperti yang diketahui, kinerja karyawan memiliki peran penting…

Salary Bands: Pengertian, Manfaat, dan Cara Menetapkannya
Dalam manajemen sumber daya manusia, salary bands memiliki peran penting yang akan menentukan perolehan gaji karyawan. Salary bands ini mencakup…

20 Kesalahan Saat Interview Ini Wajib Anda Hindari, Apa Saja?
Interview kerja merupakan salah satu proses penting dalam rekrutmen dan agar Anda bisa diterima kerja, Anda wajib menghindari kesalahan saat…

Siap Ditempatkan Dimana Saja? Ini Cara Menjawab dan Tipsnya
Salah satu pertanyaan yang sering diberikan saat interview kerja adalah apakah siap ditempatkan dimana saja. Pertanyaan ini diberikan untuk mengetahui…

Pengertian Underpaid dan Ciri-Cirinya, Wajib Tahu!
Mengetahui dan memahami pengertian underpaid adalah sesuatu yang harus dipahami oleh setiap karyawan. Meski pemerintah telah melarang adanya underpaid dengan…

9 Tips Agar Tidak Lembur Paling Efektif dan Efisien
Jika Anda seorang atasan atau manajer, Anda mungkin membutuhkan tips agar tidak lembur. Seperti yang diketahui, lembur yang berlebihan, kelelahan…