Sebagai langkah awal dalam proses perekrutan, banyak perusahaan memilih untuk melakukan interview kerja lewat telepon. Tujuannya adalah untuk screening kandidat dan memastikan bahwa mereka…
Author: Amelia
Penulis sekaligus pemilik bisnis B2B. Tertarik dengan penulisan terkait HR, Undang Undang Tenaga Kerja, dan pengembangan karier. Amel juga sedang mengambil sertifikasi CHRMP.
Collaborative Hiring: Manfaat, Strategi, dan Tantangannya
Dahulu, banyak perusahaan yang hanya mengandalkan strategi perekrutan tradisional untuk menemukan dan menarik talenta terbaik. Namun, seiring dengan perasingan yang…
HR Consulting: Manfaat, Jenis, dan Tips Memilihnya
Sebagai profesional HR, mungkin Anda pernah merasa overwhelmed dengan berbagai tantangan dalam mengelola karyawan, mulai dari rekrutmen, pengembangan, dan lain-lain. Oleh karena…
9 Cara dan Tips Merekrut Digital Marketing Berkualitas
Untuk merekrut digital marketing yang berkualitas, ada beberapa langkah penting yang harus Anda lakukan, mulai dari screening, interview, hingga memilih kandidat dengan skill dan pengalaman yang…
Benchmarking HR: Arti, Langkah, Cara Mendapatkan Data
Saat ini, retensi dan keterlibatan karyawan menjadi fokus utama bagi para profesional HR. Oleh karena itu, penting untuk menyertakan benchmarking…
9 Langkah Merekrut Sales Berkualitas + 12 Tips Terbaiknya
Merekrut sales berkualitas adalah langkah penting untuk menjalankan bisnis yang sukses. Setiap perusahaan membutuhkan sales yang kompeten untuk menghasilan penjualan dan meningkatkan pendapatan. Namun,…
6 Cara Merekrut Content Writer Berkualitas + 7 Tipsnya
Merekrut content writer berkualitas artinya Anda harus bisa menemukan kandidat yang dapat menyampaikan brand voice perusahaan, berinteraksi dengan audiens, dan meningkatkan traffic untuk meningkatkan pertumbuhan…
15 Tips Meningkatkan Learning Culture di Perusahaan
Membangun learning culture di perusahaan dan pengembangan berkelanjutan adalah kunci untuk memastikan organisasi tetap tangguh di tengah persaingan pasar dan kemajuan teknologi…
7 Langkah Merekrut Programmer Berkualitas dan Tipsnya
Setiap perusahaan, terutama yang bergerak di bidang layanan digital, tentu membutuhkan seorang programmer untuk mengembangkan dan menerapkan software. Namun, bagaimana cara merekrut programmer berkualitas? Ada banyak…
Karyawan Merasa Kurang Diapresiasi? Ini 8 Cara Mengatasinya
Di dunia kerja yang semakin dinamis, perusahaan perlu memastikan bahwa karyawan tidak merasa kurang diapresiasi. Kurangnya apresiasi dan rendahnya keterlibatan…
Manajemen Presensi: Manfaat, Jenis, dan Cara Mengelolanya
Manajemen presensi menjadi salah satu aspek penting yang dapat mempengaruhi efektivitas operasional perusahaan. Sistem ini membantu perusahaan untuk mengetahui dengan…
JTBD Framework: Manfaat, Cara Menggunakan, dan Contohnya
Salah satu kunci untuk sukses dalam berbisnis adalah dengan memahami apa yang benar-benar diinginkan pelanggan. Itulah mengapa Anda perlu melakukan…