Interview kerja merupakan salah satu tahapan penting dalam proses rekrutmen yang memberikan kesempatan bagi pelamar untuk menunjukkan keunggulan mereka. Sayangnya,…
Pengembangan Karir
April 10, 2025
Perbedaan Internship dan Apprenticeship & Cara Memilihnya
Bagi fresh graduate, mengikuti program internship dan apprenticeship bisa menjadi langkah awal yang bagus untuk belajar langsung dari para profesional…
Tips HR
April 9, 2025
Screening Social Media: Manfaat, Cara, dan Do’s and Don’ts
Saat ini, screening social media telah menjadi bagian penting dalam proses rekrutmen. Sebagai tim HR, tentunya Anda tidak hanya perlu…
Tips HR
April 9, 2025
6 Cara Cepat Screening Karyawan & Faktor yang Memperlambatnya
Saat ini, rata-rata waktu yang dibutuhkan untuk merekrut karyawan bisa mencapai 39 hari. Padahal, kandidat terbaik biasanya hanya available di…
Tips HR
April 8, 2025
8 Cara Mengetahui Riwayat Pekerjaan Palsu dan Tipsnya
Sebagai HR, apakah Anda pernah menemukan riwayat kerja kandidat yang terlalu mengesankan? Misalnya, kandidat tersebut memiliki beban tanggung jawab yang…
Tips HR
March 27, 2025
Cara Menghitung Metrik Presentase Karyawan
Melakukan berbagai cara untuk menghitung presentase karyawan merupakan hal yang sangat penting untuk memahami kondisi tenaga kerja di sebuah perusahaan.…
Pengembangan Karir
March 27, 2025
10 Rekomendasi Website Test Kepribadian Online dan Tipsnya
Dengan banyaknya website yang menyediakan test kepribadian online, semakin banyak orang yang tertarik untuk memahami diri mereka sendiri dengan lebih…
Tips HR
March 27, 2025
Mesin Absensi Kartu: Sejarah, Kelebihan, dan Rekomendasinya
Manajemen kehadiran menjadi salah satu aspek penting dalam operasional perusahaan. Namun, mencatat kehadiran secara manual bukan hanya memakan waktu, tetapi…
Tips HR
March 26, 2025
Manajemen Sistem Presensi: Manfaat, Jenis, dan Fitur Penting
Manajemen sistem presensi merupakan hal yang sangat penting bagi perusahaan karena membantu HR dan tim payroll dalam mencatat kehadiran karyawan…
Payroll
March 26, 2025
Payroll Outsourcing: Kelebihan dan Kekurangan dan Tips Memilih
Mengelola payroll bukan hanya sekadar membayar gaji karyawan setiap bulan. Ada banyak aspek yang harus diperhatikan, mulai dari perhitungan pajak,…
Pengembangan Karir
March 25, 2025
Knowledge, Skill, Attitude Teori: Arti Sejarah, dan Manfaatnya
Dalam dunia kerja, ada tiga aspek utama yang dapat menentukan kompetensi seseorang, yaitu Knowledge (pengetahuan), Skill (keterampilan), dan Attitude (sikap).…
Tips HR
March 24, 2025
Divisi HR: Manfaat dan Peran Penting di Dalamnya
Divisi HR menajdi salah satu bagian terpenting dalam sebuah organisasi. Divisi ini bertanggung jawab untuk mengelola semua karyawan di perusahaan,…