Saat Anda baru saja mengikuti interview kerja, Anda mungkin bertanya-tanya, “Apakah perusahaan tertarik untuk merekrut saya?” atau “Apa saja tanda…
software HRIS
Blue Collar: Arti, Contoh, Skill, dan Bedanya dengan White Collar
Di dunia kerja, ada banyak jenis profesi dengan tanggung jawab dan lingkungan kerja yang berbeda-beda. Sebagian besar mungkin sudah familiar…
Pahami Penyebab Kandidat Tidak Sopan dan Cara Mengatasinya
Dalam proses rekrutmen, mungkin Anda akan menemukan kandidat tidak sopan. Ini tentunya tidak sejalan dengan kriteria yang dibutuhkan perusahaan, yakni…
14 Penyebab Gagal Wawancara Kerja dan Tips Mengatasinya
Interview kerja merupakan salah satu tahapan penting dalam proses rekrutmen yang memberikan kesempatan bagi pelamar untuk menunjukkan keunggulan mereka. Sayangnya,…
Perbedaan Internship dan Apprenticeship & Cara Memilihnya
Bagi fresh graduate, mengikuti program internship dan apprenticeship bisa menjadi langkah awal yang bagus untuk belajar langsung dari para profesional…
Screening Social Media: Manfaat, Cara, dan Do’s and Don’ts
Saat ini, screening social media telah menjadi bagian penting dalam proses rekrutmen. Sebagai tim HR, tentunya Anda tidak hanya perlu…
7 Cara Cepat Screening Karyawan & Faktor yang Memperlambatnya
Saat ini, rata-rata waktu yang dibutuhkan untuk merekrut karyawan bisa mencapai 39 hari. Padahal, kandidat terbaik biasanya hanya available di…
8 Cara Mengetahui Riwayat Pekerjaan Palsu dan Tipsnya
Sebagai HR, apakah Anda pernah menemukan riwayat kerja kandidat yang terlalu mengesankan? Misalnya, kandidat tersebut memiliki beban tanggung jawab yang…
Cara Menghitung Metrik Presentase Karyawan
Melakukan berbagai cara untuk menghitung presentase karyawan merupakan hal yang sangat penting untuk memahami kondisi tenaga kerja di sebuah perusahaan.…
10 Rekomendasi Website Test Kepribadian Online dan Tipsnya
Dengan banyaknya website yang menyediakan test kepribadian online, semakin banyak orang yang tertarik untuk memahami diri mereka sendiri dengan lebih…
Mesin Absensi Kartu: Sejarah, Kelebihan, dan Rekomendasinya
Manajemen kehadiran menjadi salah satu aspek penting dalam operasional perusahaan. Namun, mencatat kehadiran secara manual bukan hanya memakan waktu, tetapi…
Manajemen Sistem Presensi: Manfaat, Jenis, dan Fitur Penting
Manajemen sistem presensi merupakan hal yang sangat penting bagi perusahaan karena membantu HR dan tim payroll dalam mencatat kehadiran karyawan…