Aplikasi penilaian kinerja karyawan menjadi bagian penting untuk mendukung peningkatan kinerja karyawan. Melalui aplikasi ini, perusahaan dapat memantau kinerja dan…
Tips HR
January 30, 2026
Tips Manajemen
January 28, 2026
8 Cara Menjadi Leader yang Baik dan Cirinya
Cara menjadi leader yang baik menjadi informasi penting yang bisa mendukung kemajuan organisasi. Bagi sebuah organisasi, keberadaan leader menjadi bagian…
Tips Manajemen
January 28, 2026
Individual Development Program: Komponen dan Strateginya
Bagi HR, individual development program penting yang digunakan untuk evaluasi kinerja karyawan. Dengan program ini, HRD dapat mengembangkan kompetensi karyawan…
Regulasi
January 23, 2026
Gaji ke-14: Ini Aturannya untuk Karyawan Swasta
Pembahasan mengenai gaji ke-14 menjadi sesuatu yang menarik di kalangan ASN, tapi bagaimana dengan karyawan swasta? Apakah karyawan swasta juga…
Tips HR
January 23, 2026
HR untuk UMKM di Era Digital: Ini Tantangan dan Strateginya
Buat Anda pelaku UMKM, pernahkah Anda memikirkan pentingnya HR untuk UMKM? Meski masih dalam skala kecil, bukan berarti UMKM tidak…
Rekap Webinar
January 21, 2026
GajiHubTalk: Transformasi HR di Era Bisnis Modern
Pada webinar yang diadakan oleh GajiHub dengan tema “ransformasi HR di Era Bisnis Modern”, peserta yang sebagian besar berasal dari…
Tips HR
January 19, 2026
Perlukah HR Mengecek Media Sosial Kandidat?
Dalam proses rekrutmen penting bagi perusahaan untuk melakukan background screening, termasuk mengecek media sosial kandidat. Ini menjadi salah satu langkah…
Tips HR
January 19, 2026
Manpower Turnover: Penyebab,Tips, dan Trennya di Tahun 2026
Manpower turnover adalah kondisi di mana seorang karyawan keluar dari perusahaan, baik karena keinginannya sendiri maupun keputusan dari perusahaan. Biasanya,…
Tips Manajemen
January 15, 2026
Karyawan Tidak Mencapai KPI: Penyebab dan Cara Mengatasi
Karyawan tidak mencapai KPI dapat menjadi salah satu permasalahan yang ada di perusahaan. KPI atau Key Performance Indicator menjadi indikator…
Tips HR
January 14, 2026
Reverse Ageism: Dampak dan Cara Mencegahnya
Diskriminasi terhadap usia di tempat kerja masih sering terjadi, salah satunya dalam bentuk reverse ageism. Reverse ageism merupakan diskriminasi yang…
Tips HR
January 12, 2026
Karyawan Half Day: Regulasi dan Cara Menerapkannya
Karyawan half day menjadi bentuk dari fleksibilitas yang ada di dunia kerja saat ini. Seperti yang diketahui, dunia kerja modern…
Tips Manajemen
January 9, 2026
Quiet Leadership: Ini Kelebihan dan Kekurangannya
Jika Anda selalu berpikir pemimpin selalu identik dengan banyak bicara, ini saatnya Anda berkenalan dengan quiet leadership. Quiet leadership merupakan…