Sebagai HRD, etika memecat karyawan menjadi hal yang perlu diperhatikan. Ini terkait bagaimana Anda memberitahu kepada karyawan terkait keputusan pemutusan…
aplikasi HRIS
15 Kesalahan Manajemen HR yang Wajib Anda Ketahui
Kesalahan manajemen HR menjadi hal yang bisa terjadi pada pengelolaan HR di perusahaan Anda. Padahal manajemen SDM ini adalah hal…
Manajemen Kualitas: Pengertian, Tujuan, Cara, dan Elemennya
Manajemen kualitas menjadi salah satu kunci keberhasilan bisnis saat ini. Ini dikarenakan di tengah dunia bisnis yang semakin kompetitif, kualitas…
Pembukuan Gaji Karyawan: Cara Membuat, dan Contohnya
Bagi sebuah bisnis, pembukuan gaji karyawan memegang peranan yang sangat penting. Ini berhubungan dengan pemenuhan hak karyawan yakni gaji dan…
Tips Memilih Aplikasi HRIS Online dan Rekomendasinya
Aplikasi HRIS menjadi pilihan terbaik buat Anda yang ingin pengelolaan karyawan di perusahaan Anda menjadi lebih efektif dan efisien. Namun…
7 Tips Memilih Aplikasi Absensi Online untuk Bisnis
Pencatatan kehadiran karyawan menjadi bagian penting bagi sebuah perusahaan. Di era yang serba teknologi seperti sekarang ini, aplikasi absensi online…
7 Manfaat Training Center dan Cara Membangunnya
Dalam rangka meningkatkan keahlian yang dimiliki oleh karyawan, perusahaan dituntut untuk terus berinovasi. Salah satu cara yang dapat dilakukan adalah…
20 Contoh Surat Pengalaman Kerja dan Download Templatenya
Surat pengalaman kerja menjadi dokumen yang dibutuhkan ketika seseorang akan melamar kerja. Dokumen ini berbeda dengan pengalaman kerja yang ada…
Karyawan Dirumahkan Apakah Dapat THR? Ini Jawabannya
THR atau Tunjangan Hari Raya merupakan tunjangan berupa uang tunai yang didapatkan karyawan menjelang hari raya keagamaan. Pertanyannya, karyawan dirumahkan…
Kebijakan Cuti Karyawan dan Jenis-Jenisnya
Cuti merupakan salah satu hak yang didapatkan oleh karyawan yang bekerja di perusahaan. Di Indonesia, terdapat kebijakan cuti karyawan yang…
Menikah Satu Kantor: Ini Aturan dan Tipsnya
Menikah satu kantor sering menjadi bahasan dimana ada yang pro dan ada yang kontra. Banyak yang menganggap ketika karyawan menikah…
Manajemen Performa Karyawan: Manfaat dan Tahapannya
Bagi perusahaan, karyawan merupakan aset berharga. Perusahaan harus bisa mendukung pengembangan performa karyawan, salah satunya dengan manajemen performa karyawan. Manajemen…