Selain rekruter, ternyata ada peran lain yang bertanggung jawab dalam proses perekrutan karyawan baru, khususnya untuk posisi eksekutif perusahaan. Peran…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Talent Pipeline: Arti, Elemen Penting, Cara dan Tantangannya
Setiap perusahaan membutuhkan talent pipeline, sebagai salah satu upaya persiapan untuk menghadapi perubahan dan kebutuhan tenaga kerja di masa depan. Dengan membangun…
Pengertian KPI dan Cara Memilih KPI yang Tepat untuk Bisnis
KPI atau Key Performance Indicator jadi bagian penting yang akan membantu mengukur keberhasilan sebuah bisnis. Sebagai pemilik bisnis, Anda tentunya wajib memahami…
Talent Sourcing: Arti, Proses, Teknik Terbaik, dan Tantangannya
Selain melibatkan tahap screening CV, assessment, dan wawancara, dalam proses perkrutan karyawan baru juga terdapat suatu tahapan penting yang disebut dengan talent…
On the Job Training: Arti, Manfaat, Kekurangan, dan Tips Terbaiknya
On the job training (OJT) atau pelatihan di tempat kerja memiliki peran penting dalam memperkuat kompetensi karyawan dan meningkatkan efisiensi operasional…
8 Cara Menciptakan Psychological Safety di Tempat Kerja
Psychological safety menjadi bagian penting yang akan memberikan rasa aman kepada karyawan yang bekerja di sebuah perusahaan. Dengan adanya psychological safety ini…
Campus Hiring: Arti, Manfaat, Kekurangan, dan Strategi Terbaiknya
Campus hiring memberikan kesempatan unik bagi rekruter untuk menemukan kandidat berbakat dari suatu perguruan tinggi tertentu. Melalui rekrutmen ini, rekruter dapat…
Off the Job Training: Arti, Manfaat, Kekurangan, dan Metodenya
Off the job training menjadi salah satu upaya yang dilakukan perusahaan untuk meningkatkan kinerja karyawan mereka. Off the job training sendiri…
Cara Interview Karyawan Baru dan 25 Daftar Pertanyaannya
Interview menjadi bagian proses rekrutmen karyawan baru yang dilakukan untuk menyeleksi calon kandidat. HRD dan tim rekrutmen wajib mengetahui cara…
Employee of The Month: Cara Buat dan Hal yang Perlu Diperhatikan
Kepuasan karyawan dan kebahagiaan di tempat kerja dapat dicapai dengan memberikan penghargaan employee of the month. Ini merupakan cara yang…
Sistem Kerja Roster: Ini Strategi dan Cara Memaksimalkannya
Tahukah Anda bahwa pekerjaan di pertambangan dan konstruksi memiliki sistem kerja yang berbeda dengan perusahaan lainnya? Mereka menggunakan sistem kerja…
Induction Training: Arti, Tahapan, Manfaat, Komponen, dan Tipsnya
Setiap perusahaan perlu mempertimbangkan pelaksanaan induction training atau pelatihan induksi, sebab hal tersebut secara langsung berkaitan dengan keberhasilan dari induksi, yaitu…