Seiring dengan perkembangan teknologi, dunia HR atau Human resource turut mengalami perkembangan. Transformasi digital HR menjadi bagian yang tidak bisa dipisahkan dari…
Tips HR
Dapatkan informasi HR dan SDM terbaik dan up to date di blog GajiHub. Coba GajiHub sekarang secara gratis untuk kemudahan bisnis
Indikator Pelatihan Kerja, Faktor, dan Manfaatnya
Program pelatihan kerja sangat penting untuk kesuksesan karyawan dan organisasi. Namun, bagaimana cara untuk membuktikan bahwa pelatihan tersebut memberikan dampak…
Cara Mengatasi Kesenjangan Sosial di Tempat Kerja
Meskpun banyak langkah yang telah diambil oleh berbagai perusahaan untuk mendorong kesetaraan antar karyawan, namun kesenjangan sosial di tempat kerja…
Pengertian Profiling, Manfaat, dan Cara Melakukannya
Salah satu upaya yang bisa Anda lakukan untuk menemukan kandidat potensial adalah dengan melakukan profiling kandidat. Pengertian profiling sendiri merujuk pada proses Anda memperoleh…
Performance Evaluation Karyawan: Panduan Lengkap untuk HR
Performance evaluation menjadi salah satu aspek krusial dalam manajemen SDM yang berfungsi untuk memberikan feedback konstruktif kepada karyawan mengenai kinerja mereka. Pelaksanaan evaluasi…
Perbedaan Spesialis dan Generalis: Mana yang Lebih Baik?
Di dalam pekerjaan, seseorang bisa memilih menjadi spesialis atau menjadi generalis. Spesialis dan generalis sering menjadi pertimbangan ketika HR melakukan…
HR Value Chain: Arti, Tahapan, Cara dan Contoh Penerapannya
Untuk menggambarkan kontribusi HR pada pencapaian tujuan perusahaan, tim HR dapat menggunakan apa yang disebut sebagai HR value chain. Alat…
Pre Screening: Manfaat dalam Rekrutmen hingga Tahapannya
Sebagai upaya dalam mendapatkan kandidat berkualitas, banyak pemberi kerja yang melakukan pre screening untuk memastikan kandidat tersebut dapat diandalkan dan terpercaya. Pre…
10 Manfaat Software Absensi untuk Bisnis
Software absensi memiliki beragam manfaat yang wajib Anda pertimbangan. Bagi Anda yang masih ragu memilih software absensi, Anda wajib memahami…
Karyawan Sering Sakit? Berikut Hal yang perlu Dilakukan HR
Karyawan yang sering sakit dapat menjadi tantangan bagi perusahaan, khususnya tim HR dan manajer. Meskipun absensi sesekali karena sakit adalah…
Restruktur Organisasi: Arti, Peran HR, dan Strategi Terbaiknya
Salah satu langkah yang dapat perusahaan ambil untuk meningkatkan efisiensi dan memperkuat daya saing mereka di pasaran adalah dengan melakukan…
10 Rekomendasi Bonding dalam Organisasi dan Tujuannya
Bonding dalam organisasi menjadi sesuatu yang penting untuk membangun hubungan tim yang kuat di dalam perusahaan. Tim yang kuat ini akan…