Namun, selain pekerja kantoran juga terdapat jenis pekerjaan lain yang tak kalah penting dan justru menjadi penggerak berbagai sektor industri, <\/em>yaitu yang disebut dengan blue collar.<\/em><\/p>\n\n\n\n Istilah blue collar <\/em>merujuk pada jenis pekerjaan yang lebih banyak melibatkan pekerjaan fisik atau keahlian teknis tertentu. <\/p>\n\n\n\n Biasanya, pekerjaan ini dilakukan di lapangan, tidak seperti pekerja kantoran. <\/p>\n\n\n\n Dengan memahami lebih jauh tentang apa itu pekerjaan blue collar<\/em> dan pilihan karier yang tersedia, Anda bisa mempertimbangkan apakah jenis pekerjaan ini cocok untuk Anda. <\/p>\n\n\n\n Pada artikel kali ini, GajiHub akan membahas apa itu blue collar, <\/em>asal-usul, skill <\/em>yang dibutuhkan, serta pilihan karier yang tersedia. <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Blue collar <\/em>adalah jenis pekerjaan yang mengandalkan tenaga fisik atau keahlian tertentu, biasanya pada bidang teknis. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini sering ditemukan di berbagai industri seperti manufaktur, konstruksi, atau pertambangan dan umumnya berada di bawah pengawasan serikat pekerja. <\/p>\n\n\n\n Pekerja blue collar <\/em>biasanya bekerja di luar ruangan atau menggunakan alat dan mesin berat, serta dibayar berdasarkan jam kerja atau jumlah pekerjaan yang diselesaikan. <\/p>\n\n\n\n Sebutan ini berasal dari pakaian kerja yang biasa dikenakan para pekerja saat itu, seperti kemeja denim biru, celana jeans, overalls, <\/em>atau wearpack<\/em>. <\/p>\n\n\n\n Dari segi pendidikan, pekerjaan blue collar <\/em>tidak selalu mensyaratkan gelar pendidikan tinggi.<\/p>\n\n\n\n Banyak orang yang memulai karier ini setelah lulus SMA, kemudian belajar langsung di lapangan melalui pelatihan kerja atau magang. <\/p>\n\n\n\n Karena pekerjaan blue collar <\/em>lebih mengandalkan keterampilan praktik dibandingkan teori akademis, maka pekerjaan ini sangat membutuhkan pengalaman langsung di lapangan. <\/p>\n\n\n\n Beberapa contoh industri yang biasanya mempekerjakan pekerja blue collar <\/em>antara lain:<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Pengertian Profesi, Ciri-Ciri, dan Bedanya dengan Pekerjaan<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan blue collar <\/em>pertama kali berkembang pada masa Revolusi Industri di akhir abad ke-18. <\/p>\n\n\n\n Saat itu, banyak negara mulai beralih dari ekonomi berbasis pertanian ke ekonomi berbasis industri. <\/p>\n\n\n\n Perubahan ini menciptakan banyak peluang kerja baru, terutama di pabrik-pabrik yang memproduksi barang dalam jumlah besar. <\/p>\n\n\n\n Oleh karena itu, dibutuhkan banyak tenaga kerja yang bisa mengoperasikan mesin dan menangani bahan mentah. <\/p>\n\n\n\n Memasuki abad ke-19, pekerjaan blue collar <\/em>menjadi sangat penting di bidang manufaktur, pertambangan, konstruksi, dan transportasi. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan inilah yang kemudian menjadi tulang punggung kemajuan ekonomi dan pertumbuhan kota-kota industri. <\/p>\n\n\n\n Di Amerika Serikat, kota-kota seperti Detroit, Pittsburgh, dan Chicago tumbuh menjadi pusat pekerja blue collar. <\/p>\n\n\n\n Pada pertengahan abad ke-20, jutaan orang bekerja di industri manufaktur. <\/p>\n\n\n\n Bahkan, menurut data dari Bureau of Labor Statistics, sekitar 55% tenaga kerja di AS saat itu berasal dari sektor blue collar<\/em><\/a>.<\/em> <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini memberikan penghasilan yang cukup stabil dan membuka jalan bagi keluarga kelas pekerja dan para imigran untuk meningkatkan taraf hidup mereka.<\/p>\n\n\n\n Serikat pekerja juga punya peran besar dalam memperjuangkan hak-hak pekerja blue collar. <\/em><\/p>\n\n\n\n Mereka mendorong adanya upah yang layak, jam kerja yang manusiawi, serta tunjangan seperti asuransi kesehatan dan dana pensiun. <\/p>\n\n\n\n Perjuangan ini mendorong lahirnya berbagai perlindungan hukum, termasuk Fair Labor Standards Act\/FLSA tahun 1938<\/a>. <\/p>\n\n\n\n Undang-undang ini menetapkan standar penting seperti upah minimum, aturan jam lembur, dan larangan pekerja anak. <\/p>\n\n\n\n Berkat perlindungan hukum dan peran serikat pekerja, kualitas hidup para pekerja blue collar <\/em>pun meningkat. <\/p>\n\n\n\n Meskipun pekerjaan ini kini mulai berubah karena kemajuan teknologi dan otomatisasi, perannya tetap penting dalam mendukung perekonomian dan dunia kerja hingga saat ini.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Blue Collar Crime, Apa itu dan Apa Saja Contohnya?<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan blue collar <\/em>ada di berbagai bidang dan biasanya menuntut keterampilan praktis serta pekerja fisik di lapangan. <\/p>\n\n\n\n Setiap jenis pekerjaan memiliki tantangan dan lingkungan kerja yang berbeda-beda. <\/p>\n\n\n\n Berikut ini beberapa contoh pekerjaan blue collar yang umum ditemui:<\/p>\n\n\n\n Pekerja konstruksi bertugas membangun, memperbaiki, dan merawat bangunan seperti rumah, gedung, hingga jalan. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini membutuhkan tenaga fisik yang kuat dan keterampilan dalam menggunakan berbagai alat serta mesin berat.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: Grey Collar Worker: Perbedaan dengan Blue dan While Collar<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n Profesi ini bertanggung jawab dalam memasang, memperbaiki, dan merawat sistem kelistrikan di rumah, gedung, atau kawasan industri. <\/p>\n\n\n\n Teknisi listrik memerlukan pelatihan khusus dan wajib mematuhi standar keselamatan kerja yang ketat.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Contoh Job Deskripsi Teknisi, Skill Penting, dan Kualifikasi<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Menangani instalasi dan perawatan sistem perpipaan, saluran air bersih maupun pembuangan merupakan tanggung jawab tukang ledeng. <\/p>\n\n\n\n Mereka memperbaiki dan memasang pipa, saluran air, serta peralatan sanitasi lainnya.<\/p>\n\n\n\n Montir bertanggung jawab untuk emeriksa dan memperbaiki kendaraan, mesin, atau peralatan industri.<\/p>\n\n\n\n Mereka bekerja dengan mengandalkan keterampilan teknis serta pengetahuan tentang mesin tertentu.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: Foreman Adalah? Ini Jobdesk, Skill Penting, Kualifikasi, dan Gajinya<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n Pekerja pabrik bertugas di lini produksi untuk merakit, mengemas, atau memeriksa kualitas produk. <\/p>\n\n\n\n Mereka biasanya menggunakan mesin atau bekerja di jalur perakitan sesuai standar produksi.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Jobdesk Teknisi Pabrik, Skill Penting, Hingga Kisaran Gajinya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Berikut adalah beberapa keterampilan penting yang dibutuhkan oleh pekerja kerah biru:<\/p>\n\n\n\n Pekerja lapangan sering berurusan langsung dengan mesin untuk memproduksi barang atau membantu pelanggan. <\/p>\n\n\n\n Oleh karena itu, memahami cara kerja mesin dan mengetahui cara memperbaikinya termasuk keterampilan penting. <\/p>\n\n\n\n Misalnya, kemampuan memperbaiki mesin bor di kilang minyak bisa membantu proses pengeboran berjalan lancar dan tepat waktu.<\/p>\n\n\n\n Saat ini, tak sedikit pekerjaan lapangan yang melibatkan teknologi komputer. <\/p>\n\n\n\n Misalnya, menggunakan sistem komputer untuk menerima instruksi kerja, memantau proses produksi, atau memperbaiki sistem yang bermasalah.<\/p>\n\n\n\n Kemampuan ini membantu menjaga kelancaran operasional di berbagai sektor industri.<\/p>\n\n\n\n Di lapangan, berbagai masalah bisa terjadi. mulai dari cuaca yang tidak mendukung, kekurangan staf, hingga mesin yang rusak. <\/p>\n\n\n\n Pekerja yang berpikir dengan cepat akan lebih mudah untuk bertahan dan berkembang di dunia kerja. <\/p>\n\n\n\n Banyak pekerjaan lapangan membutuhkan tenaga fisik, seperti mengangkat barang berat, bekerja berdiri dalam waktu lama, atau melakukan aktivitas yang membutuhkan koordinasi mata dan tangan. <\/p>\n\n\n\n Dengan menjaga kondisi fisik, pekerja blue collar <\/em>akan sangat membantu dalam menjalankan tugas-tugas tersebut dengan nyaman dan aman. <\/p>\n\n\n\n Sebagaian besar keterampilan pekerja kerah biru didapat dari pelatihan langsung atau magang. <\/p>\n\n\n\n Oleh karena itu, dibutuhkan kemauan belajar dan sikap terbuka terhadap pengalaman baru. <\/p>\n\n\n\n Baca Jug: <\/strong>Bagaimana Cara Menilai Technical Skill Kandidat?<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan blue-collar <\/em>dan white collar <\/em>memiliki banyak perbedaan. <\/p>\n\n\n\n Selain mengenai pekerjaan yang dilakukan, kedua jenis pekerjaan ini juga memiliki perbedaan cara rekrutmen, pelatihan, lingkungan kerja, sampai work life balance.<\/em><\/p>\n\n\n\n Berikut penjelasan lengkapnya:<\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini lebih berfokus pada keterampilan praktik dan teknis yang didapat melalui pelatihan langsung, program internship<\/em><\/a> <\/em>dan program apprenticeship<\/em><\/a> atau sekolah kejuruan. <\/p>\n\n\n\n Banyak pekerja belajar dari pengalaman kerja langsung atau bimbingan profesional berpengalaman, seperti dalam program sertifikasi untuk teknisi listrik. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan kerah biru biasanya tidak terlalu mengutamakan pendidikan formal, namun dibutuhkan pengalaman nyata untuk bisa berkembang. <\/p>\n\n\n\n Sebaliknya, pekerjaan white collar <\/em>sering kali mensyaratkan pendidikan tinggi, seperti gelar sarjana atau sertifikasi khusus di bidang tertentu. <\/p>\n\n\n\n Karyawan biasanya mengembangkan kemampuan analisis, problem solving<\/a>, <\/em>dan pengetahuan di bidang seperti keuangan, pemasaran, atau hukum. <\/p>\n\n\n\n Selain itu, mereka juga perlu terus mengikuti perkembangan industri, misalnya dengan belajar software<\/em> baru atau memahami regulasi terbaru.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>On the Job Training: Arti, Manfaat, Kekurangan, dan Tips Terbaiknya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Pekerja kerah biru mayoritas bekerja dengan upah per jam<\/a>, sehingga pendapatan bisa meningkat jika bekerja lembur. <\/p>\n\n\n\n Bagi banyak pekerja, lembur menjadi bagian besar dari penghasilan bulanan. <\/p>\n\n\n\n Jika pekerja tergabung dalam serikat, mereka juga bisa mendapat manfaat tambahan seperti asuransi kesehatan, pensiun, dan cuti berbayar.<\/p>\n\n\n\n Biasanya menerima gaji tetap setiap bulan, terlepas dari jumlah jam kerja. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini sering disertai dengan tunjangan seperti asuransi, dana pensiun, dan cuti berbayar.<\/p>\n\n\n\n Di lingkungan korporat, bisa juga ada tambahan berupa bonus tahunan atau saham perusahaan.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Pekerja Kerah Putih dan Biru: Pengertian, Contoh dan Perbedaannya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Lingkungan kerja pekerja kerah biru lebih bersifat fisik dan lapangan, seperti pabrik, gudang, proyek konstruksi, atau bengkel. <\/p>\n\n\n\n Jenis pekerjaan ini bisa cukup berat secara fisik dan seringkali memerlukan alat pelindung diri atau seragam khusus. <\/p>\n\n\n\n Cuaca dan musim juga bisa memengaruhi kondisi kerja.<\/p>\n\n\n\n Sementara white collar <\/em>bekerja di kantor atau lingkungan dalam ruangan yang stabil dan nyaman. <\/p>\n\n\n\n Tugasnya biasanya melibatkan penggunaan komputer, menghadiri rapat, dan pengolahan data. <\/p>\n\n\n\n Walaupun tidak menuntut fisik, pekerjaan ini menuntut konsentrasi tinggi dan kemampuan mengelola stres.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Manajemen Stres Kerja: Pengertian, Teknik, dan Cara Mengatasi<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n Rekruter lebih fokus pada keahlian teknis dan pengalaman langsung. <\/p>\n\n\n\n Oleh karena itu, wawancara cenderung bersifat sederhana dan bisa mencakup tes kemampuan fisik atau keterampilan spesifik, misalnya mengoperasikan mesin.<\/p>\n\n\n\n Rekrutmen cenderung lebih kompleks dan seringkali melibatkan beberapa tahap seperti wawancara, tes keterampilan, hingga asesmen psikologi. <\/p>\n\n\n\n Fokus utama ada pada pendidikan, pengalaman profesional, serta soft skill seperti komunikasi, kolaborasi, dan kemampuan berpikir kritis.<\/p>\n\n\n\n Banyak pekerjaan menggunakan sistem kerja shift<\/a> atau proyek dengan jam kerja yang bisa berubah. <\/p>\n\n\n\n Walaupun pekerjaan ini lebih menuntut secara fisik, adanya lembur berbayar bisa menjadi keuntungan. <\/p>\n\n\n\n Namun, dampak seperti kelelahan fisik dan risiko keselamatan juga perlu diperhatikan.<\/p>\n\n\n\n Jam kerja biasanya lebih tetap dan terpusat pada hari kerja (Senin\u2013Jumat). <\/p>\n\n\n\n Walaupun secara fisik tidak melelahkan, beban kerja bisa cukup tinggi dan deadline<\/a><\/em> bisa menyebabkan stres. <\/p>\n\n\n\n Posisi yang lebih tinggi sering kali membutuhkan dedikasi ekstra di luar jam kerja.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Work Life Balance: Definisi dan Tips Mencapainya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Selain istilah blue collar <\/em>dan white collar, <\/em>juga terdapat beberapa jenis “collar” <\/em>lainnya yang digunakan untuk menggambarkan kelompok pekerja berdasarkan jenis pekerjaan mereka. <\/p>\n\n\n\n Istilah-istilah ini tidak selalu merujuk pada warna pakaian kerja, melainkan lebih kepada karakteristik bidang atau jenis tugas yang dilaksanakan. <\/p>\n\n\n\n Berikut jenis-jenisnya:<\/p>\n\n\n\n Pekerja di kategori ini berasal dari profesi-profesi bergengsi dengan penghasilan tinggi, seperti dokter, pengacara, atau eksekutif tingkat atass. <\/p>\n\n\n\n Istilah “gold” melambangkan tingginya pendapatan dan status sosial yang biasanya melekat pada pekerjaan dan status sosial yang biasanya melekat pada pekerjaan ini. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan di sektor ini juga sering membutuhkan pendidikan tinggi, sertifikasi profesional, dan pengalaman bertahun-tahun.<\/p>\n\n\n\n Gray collar <\/em>adalah pekerja yang berada di antara white collar <\/em>dan blue collar.<\/em><\/p>\n\n\n\n Mereka biasanya bekerja di bidang profesional, tetapi juga melakukan tugas-tugas fisik.<\/p>\n\n\n\n Contohnya adalah seorang engineer<\/em> yang tidak hanya merancang dari balik meja, tapi juga turun langsung ke lapangan untuk memastikan implementasi teknis berjalan sesuai rencana. <\/p>\n\n\n\n Jadi, mereka butuh pengetahuan teknis sekaligus kemampuan fisik.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Surveyor Adalah? Ini Jobdesk, Skill Penting, dan Gajinya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Kategori ini merujuk pada pekerjaan di bidang layanan yang secara historis banyak dilakukan oleh perempuan, seperti guru, perawat, dan kasir ritel.<\/p>\n\n\n\n Meski istilahnya mengandung warna “pink”, <\/em>bukan berarti pekerjaan ini hanya terbatas untuk perempuan saja.<\/p>\n\n\n\n Pekerjaan pink collar<\/a> <\/em>biasanya melibatkan interpersonal skill<\/a> <\/em>yang tinggi dan berfokus pada layanan pelanggan. <\/p>\n\n\n Red collar <\/em>menggambarkan pekerja sektor pemerintahan atau pegawai negeri sipil.<\/p>\n\n\n\n Sebutan ini berasal dari tinta merah yang biasa digunakan dalam dokumen anggaran untuk mencatat pengeluaran gaji PNS. <\/p>\n\n\n\n Meskipun jam kerjanya cenderung stabil, pekerjaan ini juga memiliki aturan birokrasi yang ketat dan tanggung jawab publik yang besar.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>Golongan PNS: Ini Gaji dan Tunjangan yang Didapatkan<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Kategori ini mencakup pekerjaan yang berfokus pada pelestarian lingkungan, energi terbarukan, atau proyek-proyek yang mendukung keberlanjutan. <\/p>\n\n\n\n Contohnya adalah teknisi panel surya, pekerja pengelolaan limbah, atau ahli konservasi alam. <\/p>\n\n\n\n Green collar<\/em> menjadi semakin relevan di era modern karena meningkatnya kesadaran terhadap isu perubahan iklim dan pentingnya pembangunan berkelanjutan.<\/p>\n\n\n\n Baca Juga: <\/strong>20 Pekerjaan Masa Depan dan Tips Mempersiapkannya<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n Berdasarkan artikel di atas, dapat dipahami bahwa pekerjaan blue collar <\/em>mencakup jenis pekerjaan yang menekankan pada keterampilan praktis dan kerja fisik dibandingkan kerja administratif atau kantoran. <\/p>\n\n\n\n Pekerjaan ini biasanya dilakukan di lapangan seperti pabrik, bengkel, gudang, atau lokasi konstruksi. <\/p>\n\n\n\n Contohnya termasuk teknisi, operator mesin, teknisi ledeng, pekerja pabrik, dan masih banyak lagi. <\/p>\n\n\n\n Banyak dari mereka mempelajari keterampilan melalui pelatihan langsung, magang, atau sekolah kejuruan, tanpa harus memiliki gelar pendidikan tinggi.<\/p>\n\n\n\n Dibandingkan dengan pekerjaan white collar<\/em>, blue collar<\/em> cenderung bekerja di lingkungan yang lebih fisik dan menuntut stamina, sementara white collar<\/em> umumnya bekerja di kantor dan lebih fokus pada analisis dan administrasi.<\/p>\n\n\n\n Untuk membantu perusahaan dalam mengelola pekerja blue collar <\/em>atau pun jenis pekerjaan lainnya, perusahaan dapat menggunakan software absensi<\/a><\/em> dari GajiHub.<\/p>\n\n\n\nApa yang Disebut dengan Blue Collar?<\/h2>\n\n\n
![\"blue](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-2.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
Bagaimana Asal-Usul Blue Collar?<\/h2>\n\n\n
![\"blue](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-3.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\nApa Saja Contoh Pekerjaan Blue Collar?<\/h2>\n\n\n
![\"blue](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-1.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n1. Pekerja konstruksi<\/h3>\n\n\n\n
2. Teknisi listrik<\/h3>\n\n\n\n
3. Teknisi ledeng <\/h3>\n\n\n\n
4. Montir<\/h3>\n\n\n\n
5. Pekerja pabrik<\/h3>\n\n\n\n
Apa Saja Skill Penting yang Dibutuhkan Pekerja Blue Collar?<\/h2>\n\n\n
![\"blue](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-4.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n1. Keterampilan Mekanis<\/h3>\n\n\n\n
2. Keterampilan Teknis<\/h3>\n\n\n\n
3. Kemampuan Memecahkan Masalah<\/h3>\n\n\n\n
4. Kekuatan dan Ketahanan Fisik<\/h3>\n\n\n\n
5. Kesiapan Belajar dan Berlatih<\/h3>\n\n\n\n
Apa Saja Perbedaan antara Blue Collar dan White Collar?<\/h2>\n\n\n
![\"blue](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-5.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n1. Keterampilan dan Pelatihan<\/h3>\n\n\n\n
Blue Collar<\/h4>\n\n\n\n
White Collar<\/h4>\n\n\n\n
2. Gaji dan Tunjangan<\/h3>\n\n\n\n
Blue Collar<\/h4>\n\n\n\n
White Collar<\/h4>\n\n\n\n
3. Lingkungan Kerja<\/h3>\n\n\n\n
Blue-Collar<\/h4>\n\n\n\n
White-Collar<\/h4>\n\n\n\n
![\"kerah](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-6.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n4. Proses Rekrutmen<\/h3>\n\n\n\n
Blue Collar<\/h4>\n\n\n\n
White Collar<\/h4>\n\n\n\n
5. Pola Kerja dan Work-Life Balance<\/h3>\n\n\n\n
Blue Collar<\/h4>\n\n\n\n
White-Collar<\/h4>\n\n\n\n
Apa Perbedaan Blue Collar dengan Jenis Pekerjaan Lainnya?<\/h2>\n\n\n
![\"kerah](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/blue-collar-7.jpg\")
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n1. Gold Collar<\/h3>\n\n\n\n
2. Gray Collar<\/h3>\n\n\n\n
3. Pink Collar<\/h3>\n\n\n\n
![\"gajihub](\"https:\/\/gajihub.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/01-1080x1080-Feed-1024x1024.jpg\")
<\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n4. Red Collar<\/h3>\n\n\n\n
5. Green Collar<\/h3>\n\n\n\n
Kesimpulan<\/h2>\n\n\n\n